Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Niederlassung und entwickle aktiv den Vertrieb in deiner Region.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Bereich Vermietung von Investitionsgütern mit starkem Marktauftritt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen zur Privatnutzung und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Stabiles Umfeld mit klaren Wachstumszielen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte den wirtschaftlichen Erfolg deiner Region aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und nachweisbare Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unternehmen
Unser Mandant ist ein etabliertes, europaweit tätiges Unternehmen im Bereich Vermietung von Investitionsgütern und technischen Lösungen für Industrie und Bau. Mit einem dichten Niederlassungsnetz, einem modernen Maschinenpark und einer starken Marktposition steht das Unternehmen für Qualität, Zuverlässigkeit und kundenorientierte Lösungen.
Position
Als Niederlassungsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die ganzheitliche Verantwortung für einen Standort und treiben insbesondere die vertriebliche Weiterentwicklung Ihrer Region aktiv voran. Sie steuern alle Vertriebsaktivitäten, verantworten Umsatz und Ergebnis und sorgen gleichzeitig für effiziente Abläufe innerhalb der Niederlassung. In Ihrer Rolle führen Sie interdisziplinäre Teams (Innen- und Außendienst, Disposition etc.) und stellen eine enge Verzahnung aller Bereiche sicher. Standort: München oder Nürnberg.
Perspektiven
- Hohe unternehmerische Verantwortung und großer Gestaltungsspielraum
- Attraktives Gehaltspaket und Dienstwagen zur Privatnutzung
- Festanstellung in Vollzeit, 30 Tage Urlaub
- Schlüsselrolle für den wirtschaftlichen Erfolg einer Region
- Kombination aus operativer Führung und aktivem Vertrieb
- Stabiles Unternehmensumfeld mit klaren Wachstumszielen
- Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Organisation
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Niederlassung inklusive Umsatz-, Ergebnis- und Budgetverantwortung
- Steuerung und Weiterentwicklung aller vertrieblichen Aktivitäten im definierten Gebiet
- Führung, Motivation und Entwicklung der Teams (Innen- und Außendienst, Disposition etc.)
- Aktiver Ausbau von Bestandskunden sowie gezielte Neukundenakquise
- Sicherstellung effizienter Prozesse und reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
- Analyse von Marktpotenzialen und Ableitung geeigneter Vertriebsstrategien
- Enge Zusammenarbeit mit zentralen Funktionen und anderen Standorten
- Vorbildfunktion im Vertrieb sowie punktuelle Unterstützung bei Key Accounts
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld oder Außendienst
- Nachweisbare Führungserfahrung (z. B. als Niederlassungsleiter, Teamleiter Vertrieb o. Ä.)
- Unternehmerisches Denken sowie Erfahrung in der Steuerung von Kennzahlen und Ergebnissen
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
- Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit, Teams zu entwickeln und eine leistungsorientierte Vertriebskultur zu etablieren
- Idealerweise Erfahrung in einem technischen oder baunahen Umfeld
Niederlassungsleiter (m/w/d) – Schwerpunkt Vertrieb Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Unser Mandant bietet als etablierter Arbeitgeber in München oder Nürnberg eine herausragende Arbeitsumgebung für Niederlassungsleiter (m/w/d) mit einem klaren Fokus auf Vertrieb. Die Kombination aus hoher unternehmerischer Verantwortung, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und einem stabilen Unternehmensumfeld ermöglicht es Ihnen, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und gleichzeitig von einem großzügigen Gehaltspaket sowie 30 Tagen Urlaub zu profitieren. Zudem fördert das Unternehmen eine teamorientierte Kultur, die auf Qualität und Kundenorientierung setzt, was es zu einem idealen Ort für engagierte Vertriebsprofis macht.
Kontaktdaten:
DIS Deutscher Industrie Service AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleiter (m/w/d) – Schwerpunkt Vertrieb erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie DIS Deutscher Industrie Service AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an DIS Deutscher Industrie Service AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von DIS Deutscher Industrie Service AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei DIS Deutscher Industrie Service AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (m/w/d) – Schwerpunkt Vertrieb mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei DIS Deutscher Industrie Service AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei DIS Deutscher Industrie Service AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
