Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Lüftungs- und Klimatechnik eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im technischen Facility Management mit stabiler Zukunft.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung und Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsgestaltung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium in Versorgungstechnik, Erfahrung in Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Bei einem unserer namhaften Kunden in Hamburg, einem etablierten und deutschlandweit tätigen Unternehmen im Bereich technisches Facility Management und Gebäudetechnik, bietet sich diese spannende Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Ihre Vorteile
- Unbefristete Festanstellung in einem stabilen und wachsenden Unternehmen
- Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Leistungen
- Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung, je nach Regelung)
- Flexible Arbeitsgestaltung und eigenverantwortliches Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung von Projekten im Bereich Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik
- Steuerung und Überwachung der Projekte von der Planung bis zur Abnahme
- Koordination von Mitarbeitenden, Nachunternehmern und Lieferanten
- Zentraler Ansprechpartner für Kunden sowie interne und externe Projektbeteiligte
- Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten
- Durchführung von Kalkulationen sowie Angebots- und Nachtragsmanagement
- Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards
- Dokumentation des Projektverlaufs sowie Erstellung von Aufmaßen und Berichten
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Versorgungstechnik / TGA / Kälte- und Klimatechnik
- Weiterbildung zum Kälteanlagenbauermeister oder Techniker von Vorteil
- Erfahrung in der Projektleitung, Bauleitung oder im technischen Projektmanagement
- Gute Kenntnisse in der Lüftungs-, Klima- oder Kältetechnik
- Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise erste Erfahrung mit CAD
- Führerschein Klasse B
Projektleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt Lüftungs- und Klimatechnik Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Unser Kunde in Hamburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der unbefristete Festanstellungen in einem stabilen und wachsenden Unternehmen bietet. Mit attraktiven Vergütungen, flexibler Arbeitsgestaltung und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
Kontaktdaten:
DIS Deutscher Industrie Service AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt Lüftungs- und Klimatechnik erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Stellenangebote, sondern kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website. Manchmal gibt es ungenutzte Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In Gesprächen kannst du deine Begeisterung für Lüftungs- und Klimatechnik betonen und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt Lüftungs- und Klimatechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektleiter im Bereich TGA interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du sie erfolgreich geleitet hast. Konzentriere dich auf deine Erfahrungen in der Lüftungs-, Klima- und Kältetechnik, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Sei strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in der Projektleitung organisiert bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Lüftungs- und Klimatechnik vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie sich der Markt entwickelt und welche Herausforderungen es gibt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als zentraler Ansprechpartner fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, sowohl technische als auch nicht-technische Stakeholder zu verstehen und zu informieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich TGA sieht.
