Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den gesamten Vertriebszyklus und baue Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: DIS AG bringt seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ist mehrfach ausgezeichnet.
- Vorteile: Firmenwagen, flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und spannende Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich!
- Weitere Informationen: Wir bieten exzellente Einarbeitung und Entwicklung zum Experten in der Personalberatung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und schreibe deine persönliche Erfolgsgeschichte mit uns.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, erste Vertriebserfahrung von Vorteil, aber Quereinsteiger sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ob Du heute, morgen oder erst in Zukunft nach neuen beruflichen Perspektiven suchst: wir suchen für unseren mittel- und langfristigen Aufbau Vertriebspersönlichkeiten, die mit uns gemeinsam Ihre persönliche Erfolgsgeschichte schreiben wollen!
Werde Teil der DIS AG in Düsseldorf und starte deine #InterneKarriere bei uns!
Deine Benefits
- Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst Du zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz
- Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub
- Firmenwagen : ab dem ersten Tag steht Dir ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung
- Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum
- Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich
- Onboarding : Wir wollen, dass Du Dich von Anfang an wohl fühlst und direkt mit dem Netzwerken starten kannst. Daher erhältst Du ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Du Deine neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernst. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan
- Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Du mit uns wächst. Wir unterstützen Dich hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben
- Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur
- Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen
- Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club
Deine Aufgaben
- Verantwortung für den gesamten Vertriebszyklus von der Kontaktaufnahme bis zum Abschluss
- Erschließung neuer Kundenpotenziale
- Analyse der Personalbedarfe gemeinsam mit dem Kunden
- Identifikation des Anforderungsprofils der zu besetzenden Stellen
- Persönliche Kundentermine
- Vertragsverhandlung auf Top-Management-Level
- Begleitung, Beratung und Betreuung der Kunden und Kandidat:innen vom Erstgespräch bis zur Einstellung
- Nachhaltige Bestandskundenpflege
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder abgeschlossenes wirtschaftliches Studium
- Erste Erfahrungen im Vertrieb von Vorteil – Quereinsteiger:innen sind auch herzlich Willkommen
- Überdurchschnittliche Motivation und Ehrgeiz Neues zu erlernen
- Offenheit Dich im Bereich Vertrieb und Kommunikation zu entwickeln
- Selbstsicheres Auftreten
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Führerschein der Klasse B
Über uns
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.
*Stand 03/25
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
#J-18808-LjbffrSales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Die DIS AG in Düsseldorf bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter ihre persönliche Erfolgsgeschichte im Vertrieb schreiben können. Mit attraktiven Benefits wie einem Firmenwagen ab dem ersten Tag, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und kontinuierliches Lernen. Zudem wurde die DIS AG mehrfach als einer der besten Arbeitgeber ausgezeichnet, was die wertschätzende Unternehmenskultur unterstreicht.
Kontaktdaten:
DIS Deutscher Industrie Service AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits bei der DIS AG arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und über die spezifischen Herausforderungen, denen sich die DIS AG gegenübersieht. So kannst du zeigen, dass du gut informiert und engagiert bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Erfolge im Vertrieb! Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge im Vertrieb belegen. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, die mit der Branche zu tun haben, nutze diese Gelegenheiten, um dich persönlich vorzustellen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die DIS AG und ihre Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Ziele und den Vertrieb zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Sales Managers relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im Vertrieb und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die DIS AG interessierst und wie deine Erfahrungen und Ziele mit der Stelle übereinstimmen.
Bewerbung einreichen:Reiche deine Bewerbung über die Online-Bewerbungsplattform der DIS AG ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitet
✨Bereite dich auf typische Vertriebsfragen vor
Sei bereit, Fragen zu deinem Verkaufsansatz und deiner Erfahrung im Vertrieb zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, die deine Erfolge und Herausforderungen im Vertrieb verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die DIS AG und ihre Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Erfolgsgeschichte beitragen kannst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.