Auf einen Blick
- Aufgaben: Support im 1st- und 2nd-Level für SAP-Module sowie Analyse und Bearbeitung von Incidents.
- Unternehmen: Ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit hoher Innovationskraft sucht einen SAP Application Manager.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und gezielte Weiterentwicklung durch Schulungen werden geboten.
- Weitere Informationen: Die Position bietet eine attraktive Vergütung und langfristige Perspektiven.
- Warum dieser Job: Mitarbeit an zukunftsweisenden IT- und Transformationsprojekten in einem stabilen Unternehmensumfeld.
- Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik und Erfahrung im SAP Support erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit hoher Innovationskraft, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen SAP Application Manager (m/w/d). In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Support und in der Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft und tragen aktiv zur Stabilität und Optimierung der Geschäftsprozesse bei. Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben im internationalen Kontext sowie die Möglichkeit, an zukunftsweisenden IT- und Transformationsprojekten mitzuwirken.
Ihre Vorteile
- Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit direkter und unkomplizierter Kommunikation
- Gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
- Eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung für einen erfolgreichen Einstieg
- Kurze Entscheidungswege sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung im Tagesgeschäft
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen
- Mitarbeit in einem stabilen, international ausgerichteten Unternehmensumfeld mit langfristiger Perspektive
Ihre Aufgaben
- Unterstützung im 1st- und 2nd-Level-Support für verschiedene SAP-Module sowie angrenzende Systeme
- Analyse, Priorisierung und Bearbeitung eingehender Incidents und Service Requests
- Aufnahme, Strukturierung und Bewertung fachlicher Anforderungen aus den Fachbereichen
- Übersetzung von Business-Anforderungen in technische Spezifikationen (z. B. Tickets, User Stories, Fachkonzepte)
- Steuerung und Abstimmung mit externen SAP-Dienstleistern sowie Entwicklern
- Durchführung von Tests sowie Qualitätssicherung und Abnahme von Entwicklungen
- Planung und Begleitung von Funktions-, Integrations- und Abnahmetests
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Prozessbeschreibungen
- Durchführung von Anwender- und Key-User-Schulungen
- Mitarbeit bei SAP S/4HANA-Migrationsprojekten inklusive Testing, Datenmigration und Cutover-Unterstützung
- Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft und Geschäftsprozesse
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im SAP Support (1st- und/oder 2nd-Level)
- Sehr gute Kenntnisse in mehreren SAP-Modulen (z. B. QM, PP, MM, SD, FI, CO)
- Verständnis für betriebliche Prozesse in Produktion, Logistik und/oder Finanzen
- Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Serviceorientierung
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
SAP Application Manager (m/w/d) - hybrides Arbeiten Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Das Unternehmen bietet eine offene Unternehmenskultur mit direkter Kommunikation und einer strukturierten Einarbeitung. Es befindet sich in einem internationalen Umfeld und fördert die persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem wurde es mehrfach als einer der besten Arbeitgeber ausgezeichnet.
Kontaktdaten:
DIS Deutscher Industrie Service AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Application Manager (m/w/d) - hybrides Arbeiten erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei DIS Deutscher Industrie Service AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SAP Application Manager (m/w/d) - hybrides Arbeiten bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Application Manager (m/w/d) - hybrides Arbeiten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei DIS Deutscher Industrie Service AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
