Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere logistische Abläufe für maximale Effizienz.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit flachen Hierarchien und kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsbudget und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Führungsverantwortung und gestalte aktiv die Zukunft der Logistik.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und Erfahrung in Teamleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Sie möchten Führungsverantwortung übernehmen und gleichzeitig operative Abläufe in der Logistik nachhaltig optimieren? Dann erwartet Sie hier eine Position, in der Sie Ihren Bereich aktiv weiterentwickeln, fundierte Entscheidungen auf Basis relevanter Kennzahlen treffen und eine leistungsfähige Organisation im Tagesgeschäft sicherstellen. Mit Ihrem Know-how in der operativen Logistik sowie Ihrem Verständnis für Prozess- und Qualitätsmanagement steuern Sie Abläufe gezielt, identifizieren Verbesserungspotenziale und setzen Optimierungen um. Dabei richten Sie Ihr Team klar an definierten Zielen aus und entwickeln es kontinuierlich weiter. Ein Start ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Landsberg / Zörbig im Rahmen der Direktvermittlung möglich.
Ihre Perspektiven:
- Unbefristeter Mitarbeitervertrag
- Übernahme eines eigenen Verantwortungsbereichs und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Logistikstandorts
- 30 Tage, frei wählbar
- Kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem großzügigen Gesundheitsbudget (ohne Gesundheitsprüfung)
- Attraktive Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Jobbike
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eine lösungsorientierte, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Umfeld
- Arbeitszeit: 2-Schicht, Mon-Sa zwischen 06:00 Uhr und 23:00 Uhr
Ihre Aufgaben:
- Sie wirken aktiv im operativen Umfeld mit und übernehmen die Verantwortung für die Steuerung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der logistischen Abläufe und nutzen Kennzahlen gezielt zur Optimierung der Prozesse.
- Ihnen obliegt die Führung von Supervisoren sowie deren Weiterentwicklung und sorgen für eine effiziente Personal- und Schichtplanung, die Gesamtverantwortung beläuft sich hierbei auf ca. 45 Mitarbeitende.
- Weiterhin stellen Sie einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft sicher und gewährleisten, dass alle Prozesse termingerecht und gemäß definierter Servicelevels umgesetzt werden.
- Sie behalten Qualität, Produktivität und Kosten im Blick, leiten geeignete Maßnahmen zur Verbesserung ab und sorgen für eine transparente Dokumentation relevanter Prozesse und Projekte.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Lagerlogistik und bringen mehrjährige Erfahrungen in der Schicht- oder Teamleitung mit.
- Im Umgang mit MS Office sowie SAP sind Sie versiert.
- Hands on Mentalität sowie Kommunikationsstärke können Sie vorweisen.
- Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse werden neben der Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem vorausgesetzt.
- Ihre eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Ihr Organisationstalent und Teamfähigkeit zeichnet Sie neben Ihrem Durchsetzungsvermögen aus.
Teamleiter (m/w/d) Warehouse in Direktvermittlung Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Teamleiter (m/w/d) im Warehouse am Standort Landsberg / Zörbig eine hervorragende Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten in einem dynamischen und internationalen Umfeld einzubringen. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und einem großzügigen Gesundheitsbudget sowie der Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Logistikprozesse mitzuwirken. Wir fördern eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Kontaktdaten:
DIS Deutscher Industrie Service AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) Warehouse in Direktvermittlung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter im Warehouse interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Telefonat, um deine Motivation und Qualifikationen direkt zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was dir einen Vorteil bei deiner Bewerbung verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Warehouse Management. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Prozesse optimiert und Teams erfolgreich geführt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie schnell an die richtige Stelle gelangt. Klicke einfach auf den 'Direkt bewerben Button' und leg los!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Warehouse in Direktvermittlung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Hebe relevante Erfahrungen in der Lagerlogistik und Teamleitung hervor, die zu der Stelle passen.
Anschreiben personalisieren:Mach dein Anschreiben persönlich! Zeig uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Position als Teamleiter begeistert. Ein bisschen Leidenschaft schadet nie!
Kennzahlen im Fokus:Da wir viel Wert auf Kennzahlen legen, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise mitbringst!
Direkt bewerben!:Nutze unseren 'Direkt bewerben'-Button auf der Website! So geht's schnell und unkompliziert. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und mehr über deine Ideen zur Weiterentwicklung unserer Logistik zu erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS Deutscher Industrie Service AG vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Teamleiter-Position im Warehouse vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die beschriebenen Aufgaben passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies zu verdeutlichen.
✨Kennzahlen im Blick
Da die Position stark auf Kennzahlen basiert, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du diese zur Optimierung von Prozessen nutzen kannst. Überlege dir, welche Kennzahlen für die Logistik wichtig sind und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Zeige, wie du Supervisoren unterstützt und weiterentwickelst, und bringe Beispiele für erfolgreiche Personal- und Schichtplanung mit.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Weiterentwicklung des Logistikstandorts oder zu den Herausforderungen im Tagesgeschäft sind hier besonders relevant.
