Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Prozesse und optimiere die Produktionsabläufe in einem traditionsreichen Unternehmen.
- Unternehmen: Etablierte Metallverarbeitung mit starkem Fokus auf Innovation und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, langfristige Perspektiven und Gestaltungsspielraum für Veränderungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines Produktionsstandorts und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung in der Standortleitung oder Change Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Metallindustrie | Transformation | Operational Excellence | Strategische Werksentwicklung
Gestalten Sie die Zukunft eines traditionsreichen Produktionsstandortes. Unser Mandant ist ein etabliertes, mittelständisch geprägtes Industrieunternehmen der Metallverarbeitung mit hoher technischer Kompetenz und anspruchsvollen Kundenanforderungen. Im Rahmen einer strategischen Neuausrichtung suchen wir eine unternehmerisch denkende und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit als Werkleiter & Change Manager (m/w/d). In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für einen bedeutenden Produktionsstandort und treiben zugleich eine tiefgreifende Transformation hinsichtlich Prozessen, Organisation, Kultur und Wirtschaftlichkeit voran.
Ihre Perspektiven
- Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die Zukunft des Unternehmens
- Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit strategischer Bedeutung
- Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientierter Komponenten
- Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Industrieumfeld
- Möglichkeit, nachhaltige Veränderung sichtbar zu gestalten und messbare Erfolge zu erzielen
Ihre Aufgaben
- Strategische Standortführung und Gesamtverantwortung für die operative und wirtschaftliche Performance des Werks
- Transformation & Change Management - Sie initiieren und steuern nachhaltige Veränderungsprozesse und begleiten aktiv Restrukturierungs- und Optimierungsprojekte
- Produktion & Operational Excellence - Optimierung der gesamten Wertschöpfungskette entlang Lean Management Prinzipien
- Führung & Mitarbeiterentwicklung - Führung eines interdisziplinären Managementteams und Entwicklung und Bindung von Fach- und Führungskräften
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium
- Mehrjährige Erfahrung in der Werks- oder Standortleitung, idealerweise in komplexen Change-Prozessen
- Nachweisbare Erfolge in der Steuerung von Transformations- und Veränderungsprozessen
- Wünschenswert ist Branchenerfahrung aus der Metallindustrie oder ähnlichen Bereichen
- Fundierte Kenntnisse in Lean Management, Operational Excellence, KVP sowie modernen Produktionssystemen
- Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kompetenz und Kennzahlenorientierung
- Hohe Veränderungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
- Unternehmerisches Denken sowie Hands-on-Mentalität
Werkleiter - Change Manager (m/w/d) | Metallindustrie Sachsen-Anhalt Arbeitgeber: DIS Deutscher Industrie Service AG
Die DIS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem innovativen technischen Umfeld zu arbeiten und moderne Gebäudeautomation zu programmieren. Mit einer unbefristeten Vollzeitstelle, attraktiven Benefits wie einem Kita-Zuschuss und 30 Tagen Urlaub sowie einem kollegialen Team mit kurzen Entscheidungswegen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unser Standort im Grünen sorgt zudem für eine angenehme Arbeitsatmosphäre und unterstützt Sie mit kostenlosen Parkplätzen und Fahrgemeinschaften.
Kontaktdaten:
DIS Deutscher Industrie Service AG Recruiting-Team
