Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung und Verwaltung von Personal- und Stammdaten.
- Unternehmen: International tätiges Industrieunternehmen mit unbefristetem Arbeitsvertrag.
- Vorteile: Übertarifliches Gehalt, langfristige Perspektiven und Zugang zu über 1.000 Kundenunternehmen.
- Weitere Informationen: Spannende Karrieremöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Bringe dein Fachwissen in einem modernen Umfeld ein und entwickle deine Karriere weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Sie verfügen über Erfahrung in der Entgeltabrechnung und möchten Ihr Fachwissen in einem modernen Konzernumfeld einbringen? Für ein international tätiges Industrieunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Specialist Payroll (m/w/d).
- Eigenverantwortliches Durchführen der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben.
- Pflegen und Verwalten von Personal- und Stammdaten in SAP und SuccessFactors.
- Betreuen interner Ansprechpartner bei Fragen rund um die Entgeltabrechnung und Payroll-Prozesse.
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Erfahrung mit SAP HCM.
Konversationssichere Deutschkenntnisse.
Entgeltabrechner (m/w/d) / Mitarbeiter Payroll (m/w/d) zur DIREKTVERMITTLUNG, ab sofort!! Arbeitgeber: DIS
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf eine positive Unternehmenskultur legt. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einem übertariflichen Gehalt fördern wir Ihre berufliche Entwicklung durch Zugang zu vielfältigen Karrieremöglichkeiten innerhalb eines Netzwerks von über 1.000 Kundenunternehmen. Bei uns erwartet Sie ein kollegiales Miteinander und die Chance, Ihre Expertise in der Entgeltabrechnung aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Entgeltabrechner (m/w/d) / Mitarbeiter Payroll (m/w/d) zur DIREKTVERMITTLUNG, ab sofort!! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du ihre Werte und Ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Das macht einen großen Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entgeltabrechner (m/w/d) / Mitarbeiter Payroll (m/w/d) zur DIREKTVERMITTLUNG, ab sofort!! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Entgeltabrechner interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen!:Du hast Erfahrung in der Entgeltabrechnung? Super! Hebe deine relevanten Fähigkeiten und Kenntnisse hervor, besonders im Umgang mit SAP und SuccessFactors. Lass uns wissen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Nutze unser Online-Formular auf der StudySmarter-Website, um sicherzustellen, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da du Erfahrung in der Entgeltabrechnung hast, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und den relevanten rechtlichen Vorgaben verdeutlichen.
✨Kenntnisse über SAP und SuccessFactors auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den Funktionen von SAP HCM und SuccessFactors vertraut bist. Vielleicht kannst du sogar einige praktische Beispiele oder Erfahrungen teilen, um zu zeigen, wie du diese Systeme effektiv genutzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur des Industrieunternehmens. Bereite einige Fragen vor, die dir helfen, mehr über das Arbeitsumfeld und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
✨Selbstbewusst auftreten
Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe deine Antworten im Voraus und achte darauf, klar und deutlich zu sprechen. Denke daran, dass du auch Fragen stellen kannst – das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
