Sie möchten den nächsten beruflichen Schritt in der Finanzbranche gehen? Sie legen eine motivierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise an den Tag? Für unseren renommierten Kunden im Finanzwesen suchen wir aktuell Verstärkung für das Controlling-Team in Frankfurt am Main. Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Wir freuen Uns darauf, Sie kennenzulernen! Aufgaben Erstellung von Budgets und Forecasts, einschließlich der Analyse von finanziellen Kennzahlen und Abweichungen Bearbeitung von Geschäftsvorfällen im Rechnungswesen und der Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen Unterstützung beim monatlichen bankaufsichtlichen Meldewesen gemäß KWG und CRR Mitarbeit beim Auf- und Ausbau eines Berichtswesens Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung und Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein sicherer Umgang mit den MS Office Programmen Perspektiven Verantwortungsvolle und spannende Tätigkeiten Einen modernen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Mitarbeitervorteile und betriebliche Altersvorsorge Teilnahme an regelmäßigen Teamevents 30 Urlaubstage Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Kontakt zu uns Herr Alexander Friemann Alexander.Friemann@dis-ag.com +49 69/668194-221
Mitarbeiter (m/w/d) im Controlling im Finanzsektor - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: DIS
Als international agierender Logistikdienstleister in Mainz bieten wir Ihnen nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, sondern auch individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. In einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Ihre Ideen aktiv einzubringen, während flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
