Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei Mitarbeiteranfragen und organisiere spannende Events.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit unbefristeter Festanstellung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Flexible Teilzeit, unbefristete Anstellung und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Perspektiven in verschiedenen Bereichen wie Marketing und HR.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg des Unternehmens und baue wertvolle Erfahrungen auf.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium und erste Erfahrung in der Assistenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Sie haben das gemeinsame Ziel im Blick und lieben es, Ihren Beitrag zum Erfolg zu leisten? Sie suchen spannende Entwicklungsmöglichkeiten und konnten bereits erste Berufserfahrung in der Assistenz sammeln? Dann sucht unser Kunde Sie in der Position als HR Assistant (w/m/d) zur Unterstützung des HR Teams am Standort Wiesbaden. Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung und in Teilzeit zu besetzen. Bewerben Sie sich jetzt bei der DIS AG!
Perspektiven
- unbefristete Festanstellung
- Onboarding
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben
- Sie betreuen Mitarbeiter hinsichtlich aller Fragen rund um Urlaub, Gleitzeit und Zeitwirtschaft.
- Sie erstellen Zeugnisse und Bescheinigungen.
- Erstellen von Statistiken, Tabellen und Power Point Präsentationen.
- Betrieblich-organisatorische Aufgaben (z.B. Terminkoordination, Dokumentenverwaltung).
- Ansprechpartner für IT-Angelegenheiten und internen Büroangelegenheiten (Hausmeister, Handwerker).
- Vorbereitung, Erstellung und Durchführung von Mailingaktionen und allgemeiner Kundenkorrespondenz außerhalb der Marketingabteilung.
- Vorbereitung für die Rechnungserstellung inkl. Storno usw.
- Postein- und Ausgang.
- Vorbereitung und Organisation von Kunden- /Mitarbeiterevents.
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium.
- Erste Berufserfahrung in der Assistenz oder in der Auftragssachbearbeitung.
- Sie sind routiniert im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office.
- Freude am Kontakt mit Menschen.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Genauigkeit und Selbstständigkeit.
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Ihr Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN - , nehmen Sie gerne Kontakt mit Patrizio Carta unter +49 611/ oder auf.
HR Assistant (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: DIS
Die DIS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als HR Assistant (m/w/d) in Teilzeit am Standort Wiesbaden nicht nur eine unbefristete Festanstellung bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines unterstützenden und kollegialen Teams. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig Wert auf eine offene Kommunikation und ein angenehmes Arbeitsumfeld legen. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR Assistant (m/w/d) in Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als HR Assistant interessierst, zögere nicht, direkt mit dem HR-Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im HR-Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen gut zur ausgeschriebenen Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und wer weiß, vielleicht ist das der erste Schritt auf deinem persönlichen Walk of Fame!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Assistant (m/w/d) in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben als HR Assistant passen – das zeigt, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die DIS AG zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Assistenz und Kommunikation unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du zur Teamarbeit und zum Erfolg beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen im HR-Team oder wie die Einarbeitung aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich mit dem Team identifizieren möchtest.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
