Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung zu Abrechnung, Durchführung der Entgeltabrechnung und Mitarbeit an HR-Projekten.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Energiedienstleister-Branche mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Sicherer Job, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in Assistenz, Marketing, Vertrieb, HR und mehr.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Berufsweg in einem motivierten Team mit spannenden Perspektiven.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung mit HR-Fokus und Kenntnisse im Arbeits-/Steuerrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für ein wachsendes Unternehmen aus der Energiedienstleister-Branche suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen HR Payroll Administrator (m/w/d) in Vollzeit für Magdeburg.
Ihre Aufgaben:
- Beratung zu Abrechnung und rechtlichen Themen
- Durchführung der Entgeltabrechnung
- Kontakt mit externen Stellen
- Bearbeitung von Meldungen und Verträgen
- Sicherstellung rechtlicher Vorgaben
- Weiterentwicklung interner Prozesse
- Mitarbeit an HR-Projekten
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung + HR-Fokus
- Berufserfahrung
- Payroll Kenntnisse
- Arbeits-/Steuerrecht
- IT- und Systemaffinität
- Selbstständiges Arbeiten
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Vorteile:
- Sicherer Job
- Modernes Arbeitsumfeld
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Motiviertes Team
Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.
Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt zu uns: Magdeburg OM magdeburg-office@dis-ag.com +4903915356970
HR Payroll Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: DIS
Als Arbeitgeber in der Energiedienstleister-Branche bietet unser Unternehmen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in Magdeburg, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem motivierten Team. Wir legen großen Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeiter und fördern deren persönliche und berufliche Entwicklung, sodass Sie bei uns nicht nur einen Job, sondern eine Karriere mit Perspektiven finden können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR Payroll Administrator (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über das Unternehmen und zeig dein Interesse an der HR Payroll Administrator Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen zur Entgeltabrechnung und rechtlichen Themen durchgehst. Zeig, dass du die nötigen Kenntnisse hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, können wir dir helfen, den richtigen Ansprechpartner im Unternehmen zu finden. Das kann deine Chancen erhöhen!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Team- und Kommunikationsfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das ist besonders wichtig für die HR-Rolle.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Payroll Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als HR Payroll Administrator passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben – ganz einfach!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe, was sie in der Energiedienstleistungsbranche einzigartig macht.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Payroll-Bereich und deinem Wissen über Arbeits- und Steuerrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Team- und Kommunikationsfähigkeit wichtig sind, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Betone, wie du zur Weiterentwicklung interner Prozesse beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet Weiterbildungsmöglichkeiten an, also nutze die Gelegenheit, um zu fragen, welche Programme oder Schulungen verfügbar sind. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Engagement für die Rolle.
