Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und erweitere Kundenbeziehungen im B2B-Bereich und akquiriere neue Kunden.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Bereich Steig- und Gerüstsysteme mit wertschätzendem Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, Firmenwagen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte technische Lösungen und baue dein Netzwerk in einem dynamischen Umfeld aus.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Erfahrung im Außendienst und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Für ein etabliertes Unternehmen im Bereich Steig- und Gerüstsysteme suchen wir einen Industrial Sales Manager (m/w/d), der sein Vertriebsgebiet eigenständig betreut und Kunden im industriellen Umfeld berät. Die Position wird in Vollzeit im Rahmen der direkten Personalvermittlung besetzt.
Ihre Vorteile
- Unbefristete Direktanstellung beim Kundenunternehmen
- Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Angenehmes und wertschätzendes Teamumfeld
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im B2B-Umfeld
- Aktive Neukundenakquise im Vertriebsgebiet
- Beratung von Kunden zu individuellen technischen Lösungen
- Erstellung und Verhandlung von Angeboten
- Selbstständige Marktanalyse und Identifikation von Wachstumspotenzialen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Technik und Innendienst
- Teilnahme an Messen und Networking-Events
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Außendienst
- Technisches Verständnis im Bereich Metall oder Konstruktion
- Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, CRM/SAP von Vorteil
- Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B
Industrial Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DIS
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Industrial Sales Manager (m/w/d) die Möglichkeit, in einem etablierten und wertschätzenden Team zu arbeiten, das Ihre individuelle Entwicklung fördert. Mit einer unbefristeten Direktanstellung, attraktiven Vergütungen und Zusatzleistungen sowie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten im technischen Vertrieb optimal entfalten können. Profitieren Sie von flexiblen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem angenehmen Arbeitsklima, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Industrial Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie DIS ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Industrial Sales Manager (m/w/d) zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie DIS zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Industrial Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt DIS das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von DIS haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
