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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein IT-Team und sorge für die Verfügbarkeit kritischer Systeme.
- Arbeitgeber: DIS AG ist ein führender Personaldienstleister in Deutschland mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten im Homeoffice, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte, abwechslungsreiche Tätigkeiten und die Chance, neue Technologien kennenzulernen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und kommen Sie ins Netzwerk der Besten! Bei einem unserer namhaften Kunden mit Sitz im Süden Berlins, einem etablierten Ingenieur- und Serviceunternehmen, bietet sich diese spannende Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung: als IT-Administrator/in und Teamleitung (m/w/d) übernehmen Sie die Leitung eines kleinen IT-Teams und stellen gemeinsam die Verfügbarkeit aller unternehmenskritischen Systeme sicher. Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Aufgaben
- Analyse, Bewertung und kontinuierliche Verbesserung bestehender IT-Prozesse und -Infrastruktur
- Beratung der Geschäftsführung und Fachbereiche in allen Bereichen der IT
- Sicherstellung des 1st-und 2nd-Level Supports, ggf. durch Mitarbeit
- Administration der onPrem- und Cloud-Systeme
- Weiterentwicklung des Ticket- und Dokumentationssystems (Atlassian Jira und Confluence)
- Wahrnehmung kleinerer Programmierarbeiten (Batch, Powershell und MS Access)
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5-jährige fachspezifische Berufserfahrung, möglichst mit erster Führungserfahrung
- Erfahrung im IT-Projektmanagement
- Breite IT-Fachkenntnisse sowie die Bereitschaft sich mit neuen Themen auseinanderzusetzen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse (mind. Level B2)
Ihre Vorteile
- Weiterentwicklung: Erweitern Sie Ihre Fachkompetenz in eigenständigen Projekten und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten.
- Abwechslung: Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen.
- Sie lernen unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweitern stetig Ihren IT-Horizont.
- Flexibilität: Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit im Homeoffice bzw. remote zu arbeiten.
- Vorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersversorgung unterstützen wir Ihre Absicherung.
- Benefits: Zusammen mit unseren Partnern bieten wir Ihnen exklusive Mitarbeiterrabatte und Aktionen.
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how!
Mehr über uns erfahren Sie unter
Ihr Kontakt
Franziska Jessing
DIS AG Information Technology
Leipziger Straße 124
10117 Berlin
Telefon +49 30 203984 29
IT-Administrator/in und Teamleitung (m/w/d) - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\'] Arbeitgeber: DIS
Kontaktperson:
DIS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Administrator/in und Teamleitung (m/w/d) - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden und neue Herausforderungen anzunehmen. Das kommt bei Arbeitgebern gut an!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit IT-Prozessen und -Infrastrukturen klar und präzise darstellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Projekte gemanagt hast. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur technisch versiert sind, sondern auch Führungsqualitäten mitbringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator/in und Teamleitung (m/w/d) - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Position als IT-Administrator/in und Teamleitung widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, insbesondere in der Teamführung und im IT-Projektmanagement.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Betone deine Führungserfahrung und deine Bereitschaft, dich mit neuen Technologien auseinanderzusetzen.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse (mind. Level B2) gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst und gegebenenfalls Beispiele für deine Sprachverwendung in der Praxis nennst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als IT-Administrator/in und Teamleitung technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu IT-Prozessen, Systemadministration und spezifischen Technologien wie Atlassian Jira und Confluence vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da du ein kleines IT-Team leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungserfahrung und -fähigkeiten zu betonen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung für die Teamleitung zu unterstreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
In dieser Rolle wirst du mit verschiedenen Fachbereichen und der Geschäftsführung kommunizieren müssen. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln. Übe, wie du deine Ideen klar und präzise präsentieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach der Teamdynamik, den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Unternehmen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
