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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Linux-Systeme und unterstütze bei Patchmanagement und ISMS-Lösungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Köln, ausgezeichnet als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag und die Möglichkeit für hybrides Arbeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine IT-Karriere in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Perspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung mit SUSE und Red Hat Linux.
- Andere Informationen: Professionelles Onboarding und ein modernes Büro warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst Dich beruflich weiterentwickeln und möchtest deiner Karriere im Bereich der IT-Infrastruktur Anstoß verschaffen? Dann suchen wir Dich in der (Junior-) IT-Systemadministration (m/w/d)! Für ein innovatives und wachstumsstarkes Unternehmen mit Sitz in Köln, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Das Unternehmen bietet wettbewerbsfähige Gehälter, umfangreiche Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein herausforderndes und dynamisches Arbeitsumfeld. Das klingt für Sie nach Ihrem nächsten Arbeitgeber? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Aufgaben im Rahmen des Patchmanagements
- Alle Tätigkeiten rund um die Administration von Linux-Systemen
- Configurations-Management, dabei insbesondere um das Automatisieren und Verteilen von Betriebssystemen im Bereich Linux
- Darüber hinaus Unterstützung bei der Konzeption und Lösung zur Umsetzung von ISMS (Information Security Management System) -Maßnahmen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikationen
- Erfahrung im Bereich SUSE Linux Enterprise Server
- Erfahrung im Bereich Red Hat Enterprise (ab Version 8)
- Erfahrung im Bereich Konfigurationsverwaltung mit Saltstack
- Erfahrung im Bereich Automatisierung mit Ansible und Ansible Automation Plattform
Deine Benefits
- Attraktive Vergütung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
- Zentrales und hochmodernes Büro
- Professionelles Onboarding ...und vieles mehr!
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com.
Ihr Kontakt
Frau Kiana Kanani
it-koeln@dis-ag.com
DIS AG Information Technology
Habsburgerring 2
50674 Köln
Telefon +49 0221/2773500
www.dis-ag.com
IT-Systemadministrator (m/w/d) Linux - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) Arbeitgeber: DIS
Kontaktperson:
DIS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemadministrator (m/w/d) Linux - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten, und frage sie nach möglichen Verbindungen zu unserem Unternehmen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Linux-Systemadministration. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit SUSE Linux, Red Hat und Automatisierungstools wie Ansible klar und präzise präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die ausgeschriebene Position. Recherchiere über unsere Projekte und Werte, um im Gespräch zu verdeutlichen, warum du gut zu uns passt und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemadministrator (m/w/d) Linux - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine IT-Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Linux-Systemen, insbesondere SUSE und Red Hat. Zeige auf, wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit angewendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als IT-Systemadministrator interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, die für das Unternehmen von Vorteil sind.
Referenzen und Zertifikate: Füge relevante Zertifikate oder Nachweise über deine Qualifikationen im Bereich IT und Systemadministration bei. Dies kann deine Bewerbung stärken und deine Fachkenntnisse untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Linux-Systemadministration hat, solltest du dich auf technische Fragen zu SUSE und Red Hat vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe das Unternehmen und seine Kultur
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Da es sich um ein wachstumsstarkes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du zur Unternehmenskultur passt und welche Werte dir wichtig sind.
✨Hebe deine Automatisierungsfähigkeiten hervor
Da Kenntnisse in Ansible und Saltstack gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele für Projekte oder Aufgaben nennen, bei denen du diese Tools verwendet hast. Zeige, wie du Prozesse automatisiert und optimiert hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen fragst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
