Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Arbeiten durchführen und IT-Geräte verkabeln und anschließen.
- Unternehmen: DIS AG, ein innovatives Unternehmen mit spannenden Projekten in München.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte Arbeitszeiten und strukturierte Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karriereperspektiven in verschiedenen Bereichen wie Marketing und HR.
- Warum dieser Job: Bringe dein technisches Wissen in einem dynamischen IT-Projekt ein und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder ein Jahr Praxiserfahrung im IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bei der DIS AG suchen derzeit engagierte Junior IT-Techniker (m/w/d) für ein spannendes IT-Projekt in München. Du hast bereits erste Erfahrungen im technischen oder IT-Umfeld gesammelt – sei es durch eine Ausbildung, ein Studium, Praktika oder erste Berufserfahrung? Du arbeitest gerne praktisch, bist technisch versiert und möchtest dein Wissen in einem spannenden Projekt einbringen?
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Keine Schichtarbeit – geregelte Arbeitszeiten
- Strukturierte Einarbeitung und abwechslungsreiche Aufgaben
Aufgaben:
- Durchführung technischer Arbeiten nach vorgegebenen Prozessen und Dokumentationen
- Verkabelung und Anschluss von IT-Geräten
- Unterstützung bei IT-Rollouts sowie Hard- und Softwareinstallationen
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder mindestens ein Jahr Praxiserfahrung im IT- oder technischen Umfeld in den letzten drei Jahren
- Führerschein der Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse sowie grundlegende Englischkenntnisse
Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.
IT Techniker / Datacenter Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: DIS
Als Arbeitgeber in Hamburg bieten wir Ihnen nicht nur ein modernes Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit von Home Office, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit 30 Tagen Jahresurlaub, einem 13. Gehalt inklusive Urlaubsgeld sowie einem Fahrtkostenzuschuss schaffen wir ein attraktives Gesamtpaket, das Ihre Work-Life-Balance unterstützt und Ihnen gleichzeitig vielfältige Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen eröffnet.
