Junior Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Junior Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Speyer Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
DIS

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verbuchung von Geschäftsvorfällen und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen.
  • Unternehmen: DIS AG, führendes Unternehmen in der Personalvermittlung mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Hybrides Arbeiten, Entwicklungsperspektiven und Zugang zu Weiterbildungsangeboten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Gesundheitsprogramme.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die DIS AG ist ein führendes Unternehmen in der Personalvermittlung und spezialisiert auf die Suche nach hochqualifizierten Fachkräften. Für unseren renommierten Kunden in Speyer suchen wir eine/n Junior Bilanzbuchhalter/in zur direkten Personalvermittlung.

Aufgaben

  • Verbuchung von Geschäftsvorfällen und Kontrolle der Bilanzkonten
  • Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
  • Pflege und Abstimmung von Sachkonten und Debitoren- sowie Kreditorenbuchhaltung
  • Mitwirkung bei der Steuerung der Finanzprozesse und -berichte

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen
  • Erste Erfahrungen in der Bilanzbuchhaltung von Vorteil
  • Analytische Denkweise und Teamfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel

Perspektiven

  • Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen
  • Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen
  • Arbeiten Sie in einem innovativen und dynamischen Team
  • Zugang zu maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten
  • Verschiedene Gesundheitsprogramme und ein Fitnessangebot

Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!

Kontakt zu uns: Frau Caroline Kumar, mannheim-finance@dis-ag.com, +49 621/1783300

Junior Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) Arbeitgeber: DIS

Die DIS AG bietet Ihnen als Junior Bilanzbuchhalter/in in Speyer eine hervorragende Arbeitsumgebung, die durch hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten geprägt ist. Unser innovatives und dynamisches Team fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote und zahlreiche Gesundheitsprogramme. Profitieren Sie von einem unterstützenden Arbeitsklima, das Teamarbeit und analytisches Denken schätzt, und gestalten Sie aktiv Ihre Karriere in einem renommierten Unternehmen der Personalvermittlung.

DIS

Kontaktdaten:

DIS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in der Bilanzbuchhaltung am besten präsentieren kannst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir unterstützen dich bei jedem Schritt und helfen dir, den perfekten Job zu finden.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! In der Bilanzbuchhaltung ist Zusammenarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Bilanzbuchhalter/in (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) mit Bravour zu bestehen

Bilanzbuchhaltung
Verbuchung von Geschäftsvorfällen
Kontrolle der Bilanzkonten
Monats- und Jahresabschlüsse
Sachkontenpflege
Debitorenbuchhaltung
Kreditorenbuchhaltung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Begeisterung für die Bilanzbuchhaltung durchscheinen.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so wissen wir, dass du die richtige Wahl bist!

Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet

Verstehe die Bilanzbuchhaltung

Mach dich mit den Grundlagen der Bilanzbuchhaltung vertraut. Lies dir die wichtigsten Begriffe und Prozesse durch, damit du im Interview sicher antworten kannst. Zeige, dass du die Aufgaben, wie die Verbuchung von Geschäftsvorfällen, verstehst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytische Denkweise und Teamfähigkeit zeigen. Wenn du schon erste Erfahrungen in der Bilanzbuchhaltung hast, bringe diese unbedingt zur Sprache!

MS Office Kenntnisse auffrischen

Da der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse auffrischen. Übe mit Excel-Funktionen, die in der Buchhaltung häufig verwendet werden, um im Interview selbstbewusst auftreten zu können.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Entwicklungsperspektiven oder den Weiterbildungsangeboten, die dir wichtig sind.