Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein erfahrenes Team und entwickle innovative Trade-Marketing-Strategien.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen in der FMCG- und Lebensmittelbranche mit starken Marken.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile-Office-Regelung und attraktive Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die POS-Strategie eines erfolgreichen Markenportfolios.
- Qualifikationen: Erfahrung im Trade Marketing oder Produktmanagement und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten, ein etabliertes und erfolgreiches Unternehmen aus der FMCG- und Lebensmittelbranche im Großraum Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit als Leitung Trade Marketing (m/w/d). Unser Mandant steht für starke Marken, hochwertige Produkte und eine professionelle Vermarktung im Handelsumfeld.
In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die strategische und operative Steuerung des Trade Marketings, entwickeln wirkungsvolle POS- und Promotionskonzepte weiter und führen ein erfahrenes Team. Dabei arbeiten Sie eng mit Vertrieb, Produktmanagement und weiteren internen Schnittstellen zusammen und gestalten die Weiterentwicklung des Markenportfolios aktiv mit.
Ihre Vorteile:
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum
- Spannendes Markenportfolio im FMCG- und Lebensmittelumfeld
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Produktmanagement
- Flexible Arbeitszeiten und attraktive Mobile-Office-Regelung
- Langfristige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Gesundheits- und Mobilitätsangebote
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Trade-Marketing-Teams
- Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller POS- und Trade-Marketing-Strategien
- Planung und Steuerung saisonaler, themenbezogener und markenübergreifender Promotions
- Entwicklung zielgruppen- und vertriebskanalgerechter Verkaufs- und POS-Unterlagen
- Analyse von Markt, Wettbewerb und relevanten Trade-Marketing-Aktivitäten
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement und weiteren internen Fachbereichen
- Definition, Steuerung und Auswertung relevanter KPIs und Reportings
- Analyse von Verkaufsdaten und Ableitung geeigneter Optimierungsmaßnahmen
- Planung und Steuerung des Trade-Marketing-Budgets
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Vertrieb, Handel oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Trade Marketing oder Produktmanagement
- Idealerweise fundierte Erfahrung im FMCG- oder Lebensmittelumfeld
- Führungserfahrung und Freude an der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
- Sehr gute Kenntnisse in POS-, Promotions- und LEH-Strategien
- Erfahrung im Category Management sowie mit Regaloptimierung
- Sicherer Umgang mit KPIs, Reportings und Budgets
- Strategische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägtes Markenverständnis
Sie möchten Ihre Erfahrung im Trade Marketing einbringen, Verantwortung für ein Team übernehmen und die POS-Strategie eines erfolgreichen Markenportfolios aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und Ihnen weitere Informationen zu der Position und unserem Kunden zu geben.
Ihr Kontakt:
Für weitere Fragen zu dieser Position, nehmen Sie gerne Kontakt mit Sebastian Schaudig unter +69 668194060 oder sebastian.schaudig@dis-ag.com auf.
Leitung Trade Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: DIS
Als international agierender Logistikdienstleister in Mainz bieten wir Ihnen nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, sondern auch individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. In einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Ihre Ideen aktiv einzubringen, während flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Trade Marketing (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie DIS.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei DIS ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei DIS könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von DIS beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Trade Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für DIS:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was DIS einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von DIS einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für DIS relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von DIS einfügt.
