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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team im Lager und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Namhaftes Unternehmen in der Kontraktlogistik mit modernem Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Direktanstellung, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsbudget.
- Andere Informationen: Gute Entwicklungsmöglichkeiten an einem wachsenden Logistikstandort.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Lageralltag aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Lager und erste Führungserfahrung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Du kennst das Lager in- und auswendig, hast schon Kollegen angeleitet und weißt, worauf es beim reibungslosen Ablauf wirklich ankommt? Dann suchen wir genau dich. Für ein namhaftes Unternehmen im Bereich Kontraktlogistik in Kamen suchen wir einen erfahrenen Lagermitarbeiter (m/w/d) oder stellvertretenden Teamleiter (m/w/d) zur direkten Festanstellung. Du bist nah am Team, packst selbst mit an und sorgst dafür, dass deine Schicht läuft – zuverlässig, strukturiert und mit einem guten Auge für deine Kollegen. Klingt nach dir? Dann melde dich – Lebenslauf reicht!
Deine Vorteile
- Direktanstellung beim Kundenunternehmen – kein Umweg über Zeitarbeit
- Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub
- Betriebsrat
- Nachtschichtzuschlag von 25 % in der Hauptsaison
- Jährliches Gesundheitsbudget für individuelle Gesundheitsleistungen
- Zugang zu Corporate Benefits mit Rabatten auf Fashion, Hightech, Entertainment und Telekommunikation
- Moderner Arbeitsplatz mit aktuellen Arbeitsmitteln
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten an einem wachsenden Logistikstandort
- Gehalt nach Vereinbarung – je nach Erfahrung
Das sind deine Tätigkeitsschwerpunkte
- Unterstützung der Teamleitung bei der Organisation und Steuerung des Tagesgeschäfts
- Einweisung und Begleitung neuer Kollegen im operativen Lageralltag
- Sicherstellung von Ordnung, Qualität und Sicherheitsstandards in deinem Bereich
- Aktive Mitarbeit im Lager – du packst mit an statt nur zuzuschauen
- Ansprechperson für dein Team bei alltäglichen Fragen und Abläufen
Dein Profil
- Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Lager oder in der Logistik – du weißt wie es läuft
- Erste Erfahrung in der Anleitung von Kollegen oder als stellvertretender Teamleiter (m/w/d) von Vorteil
- Zuverlässig, strukturiert und belastbar – auch in stressigen Phasen
- Bereitschaft zum 2-Schichtbetrieb (Früh/Spät), in der Hauptsaison (Oktober–Dezember) auch 3-Schicht inkl. gelegentlicher Samstagsarbeit
- Staplerschein von Vorteil, aber kein Muss
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -052026-1032984, nehmen Sie gerne Kontakt mit Can Yilmaz unter 01746935792 oder can.yilmaz@dis-ag.com auf.
Logistik Supervisior (m/w/d) Direktvermittlung Arbeitgeber: DIS
Kontaktperson:
DIS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Logistik Supervisior (m/w/d) Direktvermittlung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Logistik Supervisor interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Vielleicht kennt jemand eine offene Stelle oder kann dir wertvolle Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Lager und in der Teamleitung dazu passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf aktuell zu halten – das macht einen guten Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistik Supervisior (m/w/d) Direktvermittlung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine Erfahrungen im Lager und in der Logistik hervor, besonders wenn du schon Kollegen angeleitet hast. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Anschreiben personalisieren: Mach dein Anschreiben persönlich! Erzähl uns, warum du genau zu diesem Job passt und was dich an der Stelle reizt. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist und wie du das Team unterstützen kannst.
Beweise deine Teamfähigkeit: In der Logistik ist Teamarbeit das A und O. Erwähne konkrete Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du neue Kollegen eingearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Werte, Mission und aktuelle Projekte an. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Logistik Supervisor unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder dein Team unterstützt hast – das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige Teamgeist
Da du in der Logistik eng mit deinem Team zusammenarbeitest, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Sprich darüber, wie du neue Kollegen eingewiesen hast und wie du die Zusammenarbeit im Team förderst. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Mitarbeiter, sondern auch ein guter Kollege bist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.