Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Kommunikation mit Mitarbeitenden.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen in Dortmund mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie arbeiten gerne strukturiert, haben ein gutes Gespür für Zahlen und behalten auch bei komplexen Abrechnungen den Überblick? Dann haben wir die passende Position für Sie!
Im Auftrag unseres Kunden, einem etablierten und modernen Unternehmen in Dortmund, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d), der die Entgeltabrechnung zuverlässig betreut und als kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte fungiert.
Ihre Aufgaben
- Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Pflege und Verwaltung der Personal- und Abrechnungsstammdaten
- Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis
- Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden
- Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen im Rahmen der Entgeltabrechnung
- Unterstützung bei Prüfungen durch Behörden oder Sozialversicherungsträger
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsberechnung oder Personalwesen
- Vorzugsweise Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen und MS Office wünschenswert
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Strukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie freundliche und serviceorientierte Kommunikation
Vorteile
- Eine unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung
- Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsplätze und digitale Systeme
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt.
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt zu uns: Jiyan Celil, karriere.essen-finance@dis-ag.com, 02018219114
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten Arbeitgeber: DIS
Unser Kunde in Dortmund bietet Ihnen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich der Möglichkeit für hybrides Arbeiten. Die moderne Arbeitsumgebung fördert eine angenehme Atmosphäre und individuelle Weiterbildungsangebote, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. Hier erwartet Sie ein strukturiertes und kollegiales Team, das Wert auf Vielfalt und eine serviceorientierte Kommunikation legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret zu erläutern, besonders im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du dich bei einem Unternehmen bewirbst, lass sie wissen, warum du genau dort arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) bist.
Struktur ist alles!:Da du strukturiert arbeiten möchtest, achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben.
Zahlen sind dein Ding?:Betone in deinem Anschreiben deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen und Abrechnungssystemen. Zeig uns, dass du auch bei komplexen Themen den Überblick behältst!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Zahlen im Griff haben
Da die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter viel mit Zahlen zu tun hat, solltest du dich gut auf Fragen zu deinen Erfahrungen mit Abrechnungssystemen und dem Lohnsteuerrecht vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Strukturierte Vorbereitung
Bereite dich strukturiert auf das Interview vor. Erstelle eine Liste von Themen, die du ansprechen möchtest, und übe deine Antworten auf häufige Fragen. Das zeigt, dass du organisiert bist und die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.
✨Kommunikationsfähigkeit zeigen
In dieser Rolle ist es wichtig, freundlich und serviceorientiert zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit Mitarbeitenden und Führungskräften kommuniziert hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen stellen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
