Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung und Unterstützung von Payroll- und HR-Projekten.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit offener Unternehmenskultur und Wertschätzung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitszuschüsse und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Perspektiven in verschiedenen Bereichen wie Marketing und HR.
- Warum dieser Job: Bringe dein Know-how in einem dynamischen Umfeld ein und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bereich Payroll von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Sie möchten Ihr Know-how in der Entgeltabrechnung in einem modernen Unternehmen einbringen? Dann nutzen Sie die Chance auf eine abwechslungsreiche Position als Payroll Specialist (m/w/d) im Raum Ulm und Laupheim.
- Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Zuschüsse zu Gesundheits- und Sportangeboten
- Wertschätzung und offene Unternehmenskultur
- Kollegiales Umfeld
Aufgaben:
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zu Lohn, Gehalt und Sozialversicherung
- Unterstützung von Payroll- und HR-Projekten
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Payroll bzw. der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist von Vorteil
- Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Gute Deutschkenntnisse
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.
Lohnbuchhalter/Payroll Spezialisten im Homeoffice (m/w/d) Arbeitgeber: DIS
Als Arbeitgeber in Hamburg bieten wir Ihnen nicht nur ein modernes Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit von Home Office, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit 30 Tagen Jahresurlaub, einem 13. Gehalt inklusive Urlaubsgeld sowie einem Fahrtkostenzuschuss schaffen wir ein attraktives Gesamtpaket, das Ihre Work-Life-Balance unterstützt und Ihnen gleichzeitig vielfältige Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen eröffnet.
