Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung eines Kundenfuhrparks und Beratung zu Fahrzeugen und Leasing.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Fuhrparkmanagement mit Fokus auf Vielfalt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freundliches Team und angenehmes Arbeitsklima warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Karriereweg in einem modernen Umfeld mit spannenden Perspektiven.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kundenorientierung sind wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Sie möchten Ihr Fachwissen in einem neuen Umfeld einsetzen? Dann nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich noch heute im Rahmen einer Direktvermittlung als Mitarbeiter (m/w/d) im Fuhrparkmanagement im Raum Mannheim. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Selbstständige Betreuung eines definierten Kundenfuhrparks
- Beratung zu Fahrzeugauswahl, Leasingkonditionen und Vertragsänderungen
- Ansprechpartner (m/w/d) für Kundenanliegen via Telefon, E-Mail und Chat
- Abstimmung mit dem Account Management zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
- Angebotseinholung und Fahrzeugbestellung gemäß Rahmenvereinbarungen
- Koordination von Leasingverträgen und Fahrzeugzulassungen
- Terminüberwachung sowie Nachverfolgung von Fahrzeugbewegungen
- Pflege von Kundendaten und Durchführung administrativer Aufgaben (z.B. Tankkartenbestellung)
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Wünschenswert wäre Berufserfahrung im Bereich Fuhrparkmanagement, Leasing oder Autovermietung
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Freundliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise als Grundlage für den Erfolg
- Fundierte MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Outlook und Excel
Perspektiven
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten
- Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderner Arbeitsplatz
Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt zu uns
Frau Marie Breit
mannheim-office@dis-ag.com
+49 621/1783300
Mitarbeiter im Fuhrparkmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: DIS
Als Arbeitgeber im Raum Mannheim bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Flexibilität und persönliche Entwicklung legt. Unsere Mitarbeiter im Fuhrparkmanagement profitieren von attraktiven Vergütungen, modernen Arbeitsplätzen sowie umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsklima, in dem Teamarbeit und Kundenorientierung großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter im Fuhrparkmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Fuhrparkmanagement interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die richtige Person für die Betreuung des Kundenfuhrparks bist. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für dich und zeigt dein Interesse an der Position. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und dich auf deinem Weg zum neuen Job zu unterstützen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter im Fuhrparkmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig dein Interesse!:Erkläre uns, warum du gerade bei StudySmarter arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position im Fuhrparkmanagement? Ein bisschen Enthusiasmus kann viel bewirken!
Nutze unsere Website!:Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe, was das Fuhrparkmanagement für sie bedeutet. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Fuhrparkmanagement oder in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird es einfacher, deine Eignung für die Stelle zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frage nach den Herausforderungen im Fuhrparkmanagement oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und pünktlich zum Interview erscheinst. Ein freundliches Auftreten und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Teil des Teams zu werden.
