Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Entgeltabrechnungen und Prozessgestaltung in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Großraum Ulm mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und geregelte Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Perspektiven in verschiedenen Bereichen wie Marketing, HR und Logistik.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und entwickle Lösungen in einem kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung mit Tarifverträgen, idealerweise in der Metall- und Elektroindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Übernehmen Sie Verantwortung bei der Vorbereitung und Prüfung von Entgeltabrechnungen und bringen Sie Ihre Expertise in ein engagiertes Team bei unserem Kunden im Großraum Ulm ein. Als Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) gestalten Sie Prozesse aktiv mit, entwickeln Lösungen weiter und profitieren von einem Arbeitsumfeld, das Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
- Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub
- Geregelte Arbeitszeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten, Gestaltungsspielraum und Raum für eigene Ideen
- Wertschätzung und offene Unternehmenskultur
- Kollegiales Umfeld
- Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Abrechnungsdienstleister
- Prüfung von Abrechnungen sowie Klärung von Abweichungen
- Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen, idealerweise im Bereich Metall- und Elektroindustrie
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.
Payroll Consultant (m/w/d) LOGA Arbeitgeber: DIS
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Payroll Consultant (m/w/d) im Großraum Ulm ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch Wertschätzung und eine offene Unternehmenskultur geprägt ist. Sie profitieren von attraktiven tariflichen Vergütungen, 30 Tagen Urlaub sowie geregelten Arbeitszeiten, während Sie aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitwirken und Ihre Ideen einbringen können. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten in einem kollegialen Team.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Consultant (m/w/d) LOGA erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du diesen Bereich gewählt hast und welche Ideen du zur Verbesserung der Prozesse hast. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Consultant (m/w/d) LOGA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Payroll Consultant passen. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Verstehe die Entgeltabrechnung
Mach dich mit den Grundlagen der Entgeltabrechnung vertraut. Informiere dich über gängige Tarifverträge, insbesondere im Bereich Metall- und Elektroindustrie. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu arbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und Prozessgestaltung verdeutlichen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Prozesse optimiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Entwicklungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen im Team sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und nicht nur auf die Antwort wartest.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Ein kollegiales Umfeld schätzt Offenheit und Wertschätzung. Wenn du dich wohlfühlst und ehrlich bist, wird das auch beim Interviewer gut ankommen.
