Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung und Beratung der Mitarbeitenden.
- Unternehmen: International führendes Industrieunternehmen im Bereich Verteidigung mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung in ein kollegiales Team mit spannenden Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem stabilen und schnellwachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit SAP HCM.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bei der DIS AG suchen derzeit engagierte Payroll Specialists (m/w/d) in Düsseldorf! Mit über 50 Jahren Erfahrung als Personaldienstleister sind wir Ihr zuverlässiger Partner auf dem Weg zu Ihrer nächsten Karrierechance.
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung? Zudem bringen Sie Kenntnisse in SAP HCM oder vergleichbaren Tools mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Unser Kunde ist ein international führendes Industrieunternehmen mit Fokus auf sicherheitsrelevante Hightech-Lösungen im Bereich Verteidigung und bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld.
Ihre Vorteile- Attraktives Gehaltspaket
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Strukturierte Einarbeitung in ein kollegiales und unterstützendes Team
- Perspektive in einem stabilen und schnellwachsenden Unternehmen
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Bearbeitung der gesetzlichen Melde- und Bescheinigungsverfahren
- Pflege und Kontrolle von Personalstamm- und Bewegungsdaten in SAP
- Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen im Payroll-Bereich
- Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie HR, Finance sowie externen Institutionen
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im Konzernumfeld
- Sicherer Umgang mit SAP HCM oder vergleichbaren Abrechnungssystemen
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Routinierter Umgang mit MS Office
- Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Für weitere Fragen zu dieser Position nehmen Sie gerne Kontakt mit Maxi Rentz auf.
Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: DIS
Die DIS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Payroll Specialist (m/w/d) in Düsseldorf nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen und schnell wachsenden Unternehmen. Unsere moderne Arbeitsumgebung und die strukturierte Einarbeitung in ein kollegiales Team fördern Ihre berufliche Entfaltung und machen uns zu einem idealen Partner auf Ihrem Karriereweg.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Payroll-Bereich. Networking kann dir Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur Entgeltabrechnung übst. Zeige dein Wissen über SAP HCM und andere Tools, die du beherrschst. Das gibt dir das nötige Selbstvertrauen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die gut ins Team passen und die Zusammenarbeit fördern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Payroll Specialist bist. Lass deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit SAP HCM oder ähnlichen Tools. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht dich für uns interessant!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit organisiert bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenanzeige gründlich durch und mache dir Notizen zu den geforderten Qualifikationen. Überlege, wie deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und dein Umgang mit SAP HCM oder ähnlichen Tools dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast oder besondere Leistungen erbracht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sind immer gut.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm pünktlich zum Interview und kleide dich angemessen. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Denke daran, dass du auch die Möglichkeit hast, das Unternehmen zu bewerten – es ist ein gegenseitiger Prozess!
