Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung und Beratung der Mitarbeitenden.
- Unternehmen: DIS AG, ein erfahrener Personaldienstleister mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Perspektiven in verschiedenen Bereichen wie HR, Marketing und Vertrieb.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem stabilen, schnellwachsenden Unternehmen mit modernen Arbeitsbedingungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bei der DIS AG suchen derzeit engagierte Payroll Specialists (m/w/d) in Unterlüß! Mit über 50 Jahren Erfahrung als Personaldienstleister sind wir Ihr zuverlässiger Partner auf dem Weg zu Ihrer nächsten Karrierechance. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung? Zudem bringen Sie Kenntnisse in SAP HCM oder vergleichbaren Tools mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Unser Kunde ist ein international führendes Industrieunternehmen mit Fokus auf sicherheitsrelevante Hightech-Lösungen im Bereich Verteidigung und bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld.
Ihre Vorteile
- Attraktives Gehaltspaket
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Strukturierte Einarbeitung in ein kollegiales und unterstützendes Team
- Perspektive in einem stabilen und schnellwachsenden Unternehmen
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Bearbeitung der gesetzlichen Melde- und Bescheinigungsverfahren
- Pflege und Kontrolle von Personalstamm- und Bewegungsdaten in SAP
- Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen im Payroll-Bereich
- Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie HR, Finance sowie externen Institutionen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im Konzernumfeld
- Sicherer Umgang mit SAP HCM oder vergleichbaren Abrechnungssystemen
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Routinierter Umgang mit MS Office
- Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -062026-1104707, nehmen Sie gerne Kontakt mit Franziska Hindemitt unter +49 341 1406835 oder franziska.hindemitt@dis-ag.com auf.
Payroll Specialist (m/w/d) - arbeit Arbeitgeber: DIS
Die DIS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Payroll Specialist (m/w/d) in Unterlüß ein modernes Arbeitsumfeld und ein attraktives Gehaltspaket bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuellen Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem stabilen, international führenden Unternehmen der Verteidigungsindustrie. Unsere kollegiale und unterstützende Teamkultur sorgt dafür, dass Sie sich schnell einarbeiten und wohlfühlen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist (m/w/d) - arbeit erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – kontaktiere Unternehmen direkt! Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und übe häufige Interviewfragen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten. Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist (m/w/d) - arbeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Payroll Specialist bist. Lass deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit SAP HCM oder ähnlichen Tools. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Zeig uns, was du drauf hast!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Gliederung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein ordentliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Klicke einfach auf 'direkt bewerben' und leg los – wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Kenntnis der Entgeltabrechnung
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Entgeltabrechnung gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zu beantworten. Zeige, dass du mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut bist.
✨SAP HCM Kenntnisse hervorheben
Wenn du Erfahrung mit SAP HCM oder ähnlichen Tools hast, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit. Erkläre, wie du diese Systeme genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit HR und Finance wichtig ist, solltest du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder Projekte abzuschließen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Payroll-Bereich oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
