Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und pflege Personalstammdaten.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Raum Gernsbach mit direkter Vermittlung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und hervorragende Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entgeltabrechnung und arbeite flexibel.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Ihnen macht das Arbeiten mit Zahlen Freude? Dann haben wir eine neue, spannende Aufgabe für Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Raum Gernsbach in der Entgeltabrechnung! Es handelt sich hierbei um eine Direktvermittlung. Wir freuen uns bereits auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Aufgaben
- Sie erstellen die termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sie pflegen Personalstammdaten und die Personalaktenführung
- Personalverwaltende Tätigkeiten wie Erstellung von Statistiken und Auswertungen
- Bescheinigungswesen und allgemeiner Schriftverkehr mit Krankenkassen, Behörden etc.
- Sie bearbeiten die Steuer- und Sozialversicherungsvorgängen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung oder vergleichbares
- Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt
- Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Gute Umgangsweise mit einem gängigen Abrechnungsprogramm sind von Vorteil
Perspektiven
- Unbefristete Einstellung
- Übertarifliches Fixgehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeiten / Hybrides Arbeiten
- Sicherer Arbeitsplatz
- …und vieles mehr!
Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung Arbeitgeber: DIS
Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Entgeltabrechnung bei uns im Raum Gernsbach profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, einem übertariflichen Fixgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit des hybriden Arbeitens fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team eine wertvolle Karriereentwicklung bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und über aktuelle Themen in der Entgeltabrechnung. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Das macht dich für uns interessant und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Zahlenaffinität!:Da die Stelle viel mit Zahlen zu tun hat, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie sehr dir die Arbeit mit Zahlen Freude bereitet. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung!
Achte auf Details!:Wir lieben es, wenn Bewerbungen ordentlich und fehlerfrei sind. Nimm dir die Zeit, um deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Klicke auf 'Direkt bewerben' und mach den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere als Personalsachbearbeiter!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Zahlen sind dein Freund
Da du als Personalsachbearbeiter in der Entgeltabrechnung arbeitest, solltest du dich gut auf Fragen zu Zahlen und Statistiken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich mit Zahlen gearbeitet hast.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht auffrischen
Stelle sicher, dass du aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht hast. Informiere dich über die neuesten Änderungen und bereite dich darauf vor, wie diese dein zukünftiges Arbeiten beeinflussen könnten.
✨Abrechnungsprogramme beherrschen
Wenn du mit einem gängigen Abrechnungsprogramm vertraut bist, ist das ein großer Vorteil. Übe den Umgang mit diesen Programmen, um im Interview selbstbewusst darüber sprechen zu können. Vielleicht kannst du sogar eine kleine Demo zeigen, wenn es angebracht ist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den flexiblen Arbeitszeiten oder dem Team können hier besonders gut ankommen.
