Product Manager (m/f/d)

Product Manager (m/f/d)

Köln Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
DIS

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Produktstrategien und arbeite an innovativen, designorientierten Lösungen.
  • Unternehmen: Global agierendes Unternehmen für hochwertige Innen- und Oberflächenmaterialien.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, hybrides Arbeitsmodell und internationale Karrieremöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit nachhaltigen Produkten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Über das Unternehmen

Unser Kunde ist ein weltweit tätiger Hersteller von hochwertigen Innen- und Oberflächenmaterialien, der Branchen wie Architektur, Design und Bau bedient. Mit mehreren tausend Mitarbeitern weltweit steht das Unternehmen für Innovation, Nachhaltigkeit und Designexzellenz. Angetrieben von der Vision, umweltbewusste und menschenzentrierte Lebensräume zu schaffen, kombiniert die Organisation fortschrittliche Technologien mit starken Designfähigkeiten, um hochwertige Produkte zu liefern, die die Umgebungen von morgen gestalten. Seine Lösungen werden in prestigeträchtigen internationalen Projekten und modernen, designorientierten Anwendungen eingesetzt. Der europäische Hauptsitz befindet sich im Raum Frankfurt und bietet ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld mit starkem Wachstumspotenzial und zukunftsorientierter Führung.

Ihre Rolle

Als Product Manager übernehmen Sie die Verantwortung für ein wichtiges Produktsegment innerhalb eines B2B-Umfelds. Als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing und Produktentwicklung treiben Sie die Produktstrategie voran, verbessern die Marktpositionierung und sichern den langfristigen Geschäftserfolg.

Ihre Vorteile

  • Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
  • Hybrides Arbeitsmodell (bis zu 50% Remote-Arbeit)
  • Internationales, dynamisches Arbeitsumfeld mit globaler Exposition
  • Starkes Wachstumspotenzial, einschließlich Möglichkeiten zur Übernahme von Führungsverantwortung
  • Einflussreiche Rolle mit Sichtbarkeit über die europäischen Operationen hinweg
  • Kollaborative Kultur, die globale Struktur mit flexiblen, modernen Arbeitsweisen kombiniert
  • Gelegenheit, zu innovativen, designorientierten Produkten in einem wachsenden Markt beizutragen

Ihre Aufgaben

  • Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Branchentwicklungen zur Steigerung des Marktanteils
  • Durchführung von Wettbewerbsanalysen und Entwicklung klarer Differenzierungsstrategien
  • Definition von Produkt-Roadmaps, die an den Marktanforderungen und Geschäftszielen ausgerichtet sind
  • Planung und Verwaltung von Produktmustern, Prototypen und deren strategischer Marktplatzierung
  • Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher Markteinführungsstrategien für neue Produkte
  • Unterstützung der Vertriebsteams mit maßgeschneiderten, marktspezifischen Strategien
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing zur Erstellung effektiver Produktkampagnen und Positionierungen
  • Priorisierung und Definition von Produktmerkmalen zur Maximierung des Kundenwerts und der Geschäftsauswirkungen
  • Enger Kontakt mit Ingenieurteams zur Übersetzung von Marktanforderungen in Produktinnovationen
  • Agieren als zentrale Kommunikationsdrehscheibe zwischen Abteilungen und internationalen Stakeholdern

Ihr Profil

  • Abschluss in einer technischen Disziplin, Produktmanagement oder Produktdesign
  • 3–5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement (B2B-Umfeld bevorzugt)
  • Starke analytische, organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
  • Nachgewiesene Fähigkeit, funktionsübergreifende Schnittstellen zu verwalten und Ausrichtung zu fördern
  • Kundenorientierte Denkweise mit proaktivem und strukturiertem Arbeitsstil
  • Erfahrung in internationalen Umfeldern; interkulturelle Kompetenz wird hoch geschätzt
  • Starke Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
  • Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich; Koreanischkenntnisse und/oder Affinität zur koreanischen Geschäftskultur sind ein großer Vorteil
  • Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Mit uns wird Ihr Karriereweg zu Ihrem persönlichen Ruhm – wir bieten spannende Möglichkeiten in den Bereichen Verwaltung, Marketing, Vertrieb, HR sowie Beschaffungslogistik.

Ihr Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position wenden Sie sich bitte an Sebastian Schaudig unter +49 69 668194060 oder per E-Mail an sebastian.schaudig@dis-ag.com.

Product Manager (m/f/d) Arbeitgeber: DIS

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und internationale Arbeitsumgebung im Raum Frankfurt bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen eine kollaborative Kultur, die sowohl globale Strukturen als auch flexible Arbeitsweisen vereint. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, in einem wachsenden Markt an innovativen Produkten mitzuwirken und ihre Karriere durch Führungsverantwortung und persönliche Entwicklung voranzutreiben.

DIS

Kontaktdaten:

DIS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Manager (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit anderen Produktmanagern und Entscheidungsträgern zu vernetzen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar kommunizierst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Produktmanagement! Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen und die perfekte Position für dich finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Organisatorische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Produktmanagement
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Produktstrategie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.

Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche. Wenn du verstehst, was wir tun und wofür wir stehen, kannst du deine Bewerbung gezielt auf unsere Bedürfnisse zuschneiden. Das zeigt uns dein echtes Interesse!

Betone deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Erfolgen im Produktmanagement. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du zum Wachstum unseres Unternehmens beitragen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Architektur- und Designbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen kennst, die das Unternehmen betreffen, und wie du als Produktmanager dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und zeige, wie du unterschiedliche Perspektiven zusammenbringst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Rolle. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Produktmanagement oder wie das Unternehmen Innovationen fördert.