Product Manager (m/f/d)

Product Manager (m/f/d)

München Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
DIS

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Produktstrategien und arbeite eng mit Vertrieb, Marketing und Entwicklung zusammen.
  • Unternehmen: Global agierendes Unternehmen für hochwertige Innen- und Oberflächenmaterialien.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, hybrides Arbeitsmodell und internationale Karrieremöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit starkem Wachstumspotenzial.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und beeinflusse die Zukunft des Designs.
  • Qualifikationen: Abschluss in einem technischen Bereich und 3-5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Über das Unternehmen

Unser Kunde ist ein weltweit tätiger Hersteller von hochwertigen Innen- und Oberflächenmaterialien, der Branchen wie Architektur, Design und Bau bedient. Mit mehreren tausend Mitarbeitern weltweit steht das Unternehmen für Innovation, Nachhaltigkeit und Designexzellenz. Getrieben von der Vision, umweltbewusste und menschenzentrierte Lebensräume zu schaffen, kombiniert die Organisation fortschrittliche Technologien mit starken Designfähigkeiten, um hochwertige Produkte zu liefern, die die Umgebungen von morgen gestalten. Seine Lösungen werden in prestigeträchtigen internationalen Projekten und modernen, designorientierten Anwendungen eingesetzt. Der europäische Hauptsitz befindet sich im Raum Frankfurt und bietet ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld mit starkem Wachstumspotenzial und zukunftsorientierter Führung.

Ihre Rolle

Als Product Manager übernehmen Sie die Verantwortung für ein wichtiges Produktsegment in einem B2B-Umfeld. Als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing und Produktentwicklung treiben Sie die Produktstrategie voran, verbessern die Marktpositionierung und sichern den langfristigen Geschäftserfolg.

Ihre Vorteile

  • Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
  • Hybrides Arbeitsmodell (bis zu 50% Remote-Arbeit)
  • Internationales, dynamisches Arbeitsumfeld mit globaler Exposition
  • Starkes Wachstumspotenzial, einschließlich Möglichkeiten zur Übernahme von Führungsverantwortung
  • Einflussreiche Rolle mit Sichtbarkeit über die europäischen Operationen
  • Kollaborative Kultur, die globale Struktur mit flexiblen, modernen Arbeitsweisen kombiniert
  • Gelegenheit, zu innovativen, designorientierten Produkten in einem wachsenden Markt beizutragen

Ihre Aufgaben

  • Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Branchentwicklungen zur Steigerung des Marktanteils
  • Durchführung von Wettbewerbsanalysen und Entwicklung klarer Differenzierungsstrategien
  • Definition von Produkt-Roadmaps, die an den Marktanforderungen und Geschäftszielen ausgerichtet sind
  • Planung und Verwaltung von Produktmustern, Prototypen und deren strategischer Marktplatzierung
  • Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher Markteinführungsstrategien für neue Produkte
  • Unterstützung der Vertriebsteams mit maßgeschneiderten, marktspezifischen Strategien
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing zur Erstellung effektiver Produktkampagnen und -positionierungen
  • Priorisierung und Definition von Produktmerkmalen zur Maximierung des Kundenwerts und der Geschäftsauswirkungen
  • Enger Kontakt mit Ingenieurteams zur Übersetzung von Marktanforderungen in Produktinnovationen
  • Agieren als zentrale Kommunikationsdrehscheibe zwischen Abteilungen und internationalen Stakeholdern

Ihr Profil

  • Abschluss in einer technischen Disziplin, Produktmanagement oder Produktdesign
  • 3–5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement (B2B-Umfeld bevorzugt)
  • Starke analytische, organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
  • Nachgewiesene Fähigkeit, funktionsübergreifende Schnittstellen zu verwalten und Abstimmungen voranzutreiben
  • Kundenorientierte Denkweise mit proaktivem und strukturiertem Arbeitsstil
  • Erfahrung in internationalen Umfeldern; interkulturelle Kompetenz wird hoch geschätzt
  • Starke Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
  • Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich; Koreanischkenntnisse und/oder Affinität zur koreanischen Geschäftskultur sind ein großer Vorteil
  • Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Ihr Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position wenden Sie sich bitte an Sebastian Schaudig.

Product Manager (m/f/d) Arbeitgeber: DIS

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und internationale Arbeitsumgebung im Raum Frankfurt bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen eine kollaborative Kultur, die Mitarbeitern die Möglichkeit gibt, in einem wachsenden Markt Verantwortung zu übernehmen und ihre Karriere aktiv zu gestalten. Die Kombination aus einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einem hybriden Arbeitsmodell und der Chance, an zukunftsweisenden Produkten mitzuarbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für alle, die einen bedeutungsvollen Beitrag leisten möchten.

DIS

Kontaktdaten:

DIS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Manager (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei dem Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, und eine direkte Bewerbung über uns erhöht deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Warte nicht zu lange!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Organisatorische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Produktmanagement
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Produktstrategie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Lebenslauf und Anschreiben. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!

Zeig deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Erfolgen im Produktmanagement. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet

Verstehe die Branche

Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Architektur- und Designbranche. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen kennst, die das Unternehmen betreffen, und wie du als Product Manager dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle eine zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen ist, solltest du betonen, wie du erfolgreich mit Vertrieb, Marketing und Produktentwicklung zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine interdisziplinäre Zusammenarbeit zu geben.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Produktmanagement oder wie das Unternehmen Innovationen fördert.