Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und arbeite eng mit Vertrieb und Marketing zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Industrie mit internationalem Fokus.
- Vorteile: Attraktive betriebliche Benefits und Freiraum für persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einer zukunftssicheren Branche und entwickle deine Karriere.
- Qualifikationen: Technisches Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.
Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Rendsburg, einem Unternehmen der Industrie, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Ihre Vorteile:
- Internationales Arbeiten und Zukunft gestalten in einer zukunftssicheren Branche
- Freiraum für Eigeninitiative, Weiterbildung und -entwicklung
- Attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits
Ihre Aufgaben:
- Aufbau sowie Begleitung erster Referenzprojekte in enger Abstimmung mit den Bereichen Vertrieb und Marketing
- Unterstützung der internationalen Ländergesellschaften bei der Akquisition sowie Umsetzung von Kundenprojekten
- Funktion als Sparringspartner in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung
- Förderung eines aktiven Know-how-Transfers zwischen den Gesellschaften, insbesondere im Hinblick auf Produkte und Vertriebsansätze
- Aufbereitung, Dokumentation und interne Kommunikation von Erfolgsgeschichten innerhalb der Gruppe
- Koordination der Schnittstellen zwischen den Gesellschaften und externen Lieferanten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischer Ausrichtung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in Business Development oder Projektmanagement, vorzugsweise in einer Matrixorganisation
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Genehmigungs- und Umsetzungsprozessen bei öffentlichen Bauvorhaben
- Offene, überzeugende und kommunikative Persönlichkeit
- Umsetzungsstarker und pragmatischer „Unternehmer im Unternehmen“
- Internationales Mindset mit ausgeprägten Englischkenntnissen
Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen.
Ihr Kontakt: Für weitere Fragen zu dieser Position JN -032026-998900, nehmen Sie gerne Kontakt mit Michael Schulz unter 043172990822 oder michael.schulz@dis-ag.com auf.
Projektmanager (m/w/d) in direkter Festanstellung Arbeitgeber: DIS
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Zukunftssicherheit setzt. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsangebote und bieten attraktive betriebliche Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. In der Region Rendsburg profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, die Eigeninitiative schätzt und den Austausch von Know-how zwischen den Gesellschaften aktiv fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d) in direkter Festanstellung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllen kannst. Das macht einen starken Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt mit den richtigen Leuten zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) in direkter Festanstellung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Klicke auf 'Jetzt bewerben' und mach den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Industrie, in der das Unternehmen tätig ist. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst. Das hilft dir, relevante Fragen zu stellen und deine Antworten auf die Bedürfnisse des Unternehmens abzustimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Business Development unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur klaren und überzeugenden Kommunikation demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, und sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse und Verständnis zeigen.
✨Sei proaktiv und zeige Eigeninitiative
Unterstreiche deine Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und Initiative zu zeigen. Bereite Vorschläge vor, wie du zur Verbesserung von Prozessen oder Projekten im Unternehmen beitragen könntest. Das zeigt, dass du nicht nur ein 'Unternehmer im Unternehmen' bist, sondern auch bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
