Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise von Neukunden und Beratung zu innovativen Energielösungen.
- Unternehmen: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: 100 % Homeoffice, Firmenwagen, attraktives Gehalt und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und erste Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie begeistern sich für den Vertrieb, bauen gerne langfristige Kundenbeziehungen auf und möchten die Energiewende aktiv mitgestalten? Dann bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, eigenverantwortlich ein Vertriebsgebiet zu betreuen und innovative Energielösungen erfolgreich am Markt zu platzieren.
Ihre Vorteile:
- 100 % Homeoffice innerhalb des Vertriebsgebietes (Hamburg + Mecklenburg-Vorpommern)
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientierter Prämien
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Urlaubstage sowie zusätzliche flexible Urlaubsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell
- Umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem wachstumsorientierten Unternehmen
- Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln und Kinderbetreuung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
- Fahrrad-Leasing
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Regelmäßige Team- und Mitarbeiterevents
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit viel Eigenverantwortung
Ihre Aufgaben:
- Akquise und Gewinnung von Neukunden im Privat- und Geschäftskundenbereich
- Beratung von Kunden zu individuellen Energielösungen und Versorgungskonzepten
- Erstellung und Präsentation maßgeschneiderter Angebote und Konzepte
- Unterstützung bei der technischen Planung und Projektierung in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen
- Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Netzwerks innerhalb relevanter Branchen und Partnerunternehmen
- Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen in enger Abstimmung mit dem Innendienst
- Pflege und Nutzung der internen CRM- und Reporting-Systeme
- Eigenverantwortliche Organisation und Steuerung des Vertriebsgebietes
- Regelmäßiges Reporting an die Vertriebsleitung
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis
- Erste Berufserfahrung im Vertrieb, Außendienst oder in der Neukundenakquise
- Ausgeprägte Vertriebsaffinität sowie Freude am Aufbau neuer Kundenbeziehungen
- Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Ansprechpartnern
- Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Hohe Eigenmotivation und Organisationsgeschick
- Führerschein der Klasse B
- Wohnsitz idealerweise im Vertriebsgebiet
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Regionalleiter (m/w/d) im Außendienst Arbeitgeber: DIS
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Regionalleiter (m/w/d) im Außendienst die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld zu arbeiten, das Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 100 % Homeoffice und einem attraktiven Vergütungspaket inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld fördern wir Ihre individuelle Weiterbildung und langfristige Entwicklungsperspektiven. Genießen Sie die Vorteile eines Firmenwagens zur privaten Nutzung sowie ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, während Sie aktiv an der Energiewende mitwirken.
