Auf einen Blick
- Aufgaben: Korrespondenz mit Behörden und Krankenkassen, Unterstützung bei der Entgeltabrechnung.
- Unternehmen: Namhaftes Unternehmen im Raum Heidelberg mit familiärem Arbeitsklima.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Spannende Perspektiven in verschiedenen Bereichen wie HR, Marketing und Vertrieb.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Berufsweg in einem modernen Umfeld mit tollen Aufstiegsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und Grundkenntnisse im Personalwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wollen Ihre Kenntnisse und Stärken unter Beweis stellen? Dann suchen wir Sie als Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen für einen unserer namhaften Kunden im Umkreis Heidelberg.
Aufgaben
- Korrespondenz via E-Mail sowie dem Telefon mit Behörden und Krankenkassen
- Ansprechperson für Bewerber:innen
- Mitwirkung bei der Zeiterfassung
- Unterstützung bei der Entgeltabrechnung
- Bearbeitung und Aktualisierung der Personaldaten
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in den gängigen EDV-Anwendungen (MS-Office)
- Hohe Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
- Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen
Perspektiven
- Gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Familiäres Arbeitsklima
- Modernes Arbeitsumfeld
- Betriebliche Altersvorsorge
Interessiert? Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Kontakt zu uns: Frau Marie Breit, mannheim-office@dis-ag.com, +49 621/1783300
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen Arbeitgeber: DIS
Als Arbeitgeber im Raum Heidelberg bieten wir Ihnen als Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unser familiäres Arbeitsklima fördert die persönliche Entwicklung und bietet Ihnen zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten, während Sie in einem dynamischen Team Ihre Stärken einbringen können. Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge und gestalten Sie Ihren Berufsweg in einem Unternehmen, das Ihre Karriere wertschätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter im Personalwesen interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Personalwesen dazu passen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, deine Stärken einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam deinen Karriereweg zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team im Personalwesen bist!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle als Sachbearbeiter im Personalwesen zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du genau weißt, worum es geht!
Korrekturlesen nicht vergessen!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, nimm dir die Zeit, sie gründlich zu überprüfen. Tippfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass vielleicht auch jemanden drüberlesen, um frisches Feedback zu bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, den 'direkt bewerben'-Button zu klicken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über den potenziellen Arbeitgeber zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über deren Werte und Kultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du deine Sozialkompetenz oder dein Wissen im Arbeitsrecht angewendet hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen im Personalwesen des Unternehmens oder wie das Team strukturiert ist. Das gibt dir auch einen besseren Eindruck von der Arbeitsatmosphäre.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit dem Unternehmensstil entspricht. Für eine Position im Personalwesen ist ein professionelles Erscheinungsbild wichtig. Wähle Kleidung, in der du dich wohlfühlst, die aber auch seriös wirkt. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck.
