Scrum Master / Projektmanager (m/w/d)

Scrum Master / Projektmanager (m/w/d)

Gärtringen Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
DIS

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Transformationsprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
  • Unternehmen: DIS AG – ein innovatives Unternehmen mit internationalem Flair.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem inspirierenden Team mit vielen Perspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen aktiv und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse agiler Methoden sind ein Plus.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Wir bei der DIS AG suchen derzeit einen Projektmanager (m/w/d) Transformation & Change Management in Böblingen! Sie begleiten Projekte von der ersten Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung und sorgen für die termingerechte sowie budgetkonforme Umsetzung. Dabei arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen, internationalen Stakeholdern und Projektteams zusammen und stellen sicher, dass nachhaltige End-to-End-Lösungen geschaffen werden, die den geschäftlichen Anforderungen entsprechen.

Ihre Perspektiven:

  • Mitarbeit an internationalen Transformations- und Veränderungsprojekten
  • Hohe Sichtbarkeit und enge Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern
  • Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben
  • Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitsmodellen
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Internationale Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld
  • Attraktive Vergütung und langfristige Perspektiven

Ihre Aufgaben:

  • Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Transformations- und Veränderungsprojekte
  • Erstellung von Projektaufträgen, Business Cases sowie Wirtschaftlichkeits- und ROI-Betrachtungen
  • Aufbau geeigneter Projektstrukturen sowie Governance-Modelle
  • Definition und Weiterentwicklung von Zielprozessen und Operating Models
  • Auswahl, Einführung und Implementierung neuer Tools, Systeme und Lösungen
  • Entwicklung und Umsetzung von Kommunikations- und Change-Management-Maßnahmen
  • Steuerung von Projektbudgets, Ressourcen, Risiken und Abhängigkeiten
  • Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen, Meilensteinen und Qualitätsstandards
  • Enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern sowie cross-funktionalen Teams
  • Begleitung der Stabilisierungsphase nach Go-live sowie Validierung der Projektergebnisse bis zur finalen Abnahme
  • Regelmäßiges Reporting an Management und Projektgremien

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Umfeld von Transformations-, Change- oder Digitalisierungsprojekten
  • Fundierte Kenntnisse klassischer und agiler Projektmanagement-Methoden (z. B. Wasserfall, Agile, Hybrid)
  • Erfahrung im Einsatz gängiger Projektmanagement-Tools wie Jira, MS Project oder vergleichbarer Anwendungen
  • Nachweisbare Erfahrung im Change Management
  • Ausgeprägte Kenntnisse im Stakeholder-, Risiko- und Abhängigkeitsmanagement
  • Sehr gute Organisations-, Planungs- und Koordinationsfähigkeiten
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung
  • Sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere Excel, PowerPoint und Teams
  • Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten in einem internationalen Umfeld
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Deutsch- und/oder Japanischkenntnisse sind von Vorteil
  • Zertifizierungen wie PRINCE2, Scrum Master, PMP oder vergleichbare Qualifikationen sind wünschenswert
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen und interdisziplinären Teams

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.

Scrum Master / Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: DIS

Die DIS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an internationalen Transformationsprojekten in einer modernen Arbeitsumgebung in Böblingen mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, individuellen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung fördern wir eine dynamische und kollaborative Unternehmenskultur, die es Ihnen ermöglicht, Veränderungen aktiv zu gestalten und Ihre Karriere voranzutreiben.

DIS

Kontaktdaten:

DIS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Scrum Master / Projektmanager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Meetups oder Webinare und knüpfe Kontakte zu anderen Projektmanagern und Stakeholdern. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten. Ein gut platziertes Anschreiben oder eine direkte Nachricht kann Wunder wirken!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen im Projektmanagement und bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast. Das gibt dir das nötige Selbstvertrauen!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Scrum Master / Projektmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Transformationsprojekte
Change Management
Agile Methoden
Wasserfall-Methoden
Jira
MS Project

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Erwartungen verstehst und genau das mitbringst, was wir suchen. Mach es uns leicht, dich als perfekten Kandidaten zu sehen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet

Verstehe die Projektmanagement-Methoden

Mach dich mit den verschiedenen Projektmanagement-Methoden vertraut, insbesondere mit agilen und klassischen Ansätzen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, um zu zeigen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.

Bereite dich auf Stakeholder-Management vor

Da enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern gefordert ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in der Vergangenheit Stakeholder erfolgreich eingebunden hast. Überlege dir spezifische Situationen, in denen du Herausforderungen im Stakeholder-Management gemeistert hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In einem internationalen Umfeld sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, deine Ideen klar und präzise zu formulieren, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kommunikationsstrategien zu geben, die du in früheren Projekten eingesetzt hast.

Sei bereit für Fragen zu Change Management

Da Change Management ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in diesem Bereich zu beantworten. Denke an spezifische Projekte, bei denen du Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast, und welche Methoden du dabei verwendet hast.