Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Transformationsprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: DIS AG – ein innovatives Unternehmen mit internationalem Flair.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem inspirierenden Team mit vielen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen aktiv und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse agiler Methoden sind ein Plus.
Wir bei der DIS AG suchen derzeit einen Projektmanager (m/w/d) Transformation & Change Management in Böblingen! Sie begleiten Projekte von der ersten Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung und sorgen für die termingerechte sowie budgetkonforme Umsetzung. Dabei arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen, internationalen Stakeholdern und Projektteams zusammen und stellen sicher, dass nachhaltige End-to-End-Lösungen geschaffen werden, die den geschäftlichen Anforderungen entsprechen.
Ihre Perspektiven:
- Mitarbeit an internationalen Transformations- und Veränderungsprojekten
- Hohe Sichtbarkeit und enge Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern
- Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben
- Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitsmodellen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Internationale Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld
- Attraktive Vergütung und langfristige Perspektiven
Ihre Aufgaben:
- Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Transformations- und Veränderungsprojekte
- Erstellung von Projektaufträgen, Business Cases sowie Wirtschaftlichkeits- und ROI-Betrachtungen
- Aufbau geeigneter Projektstrukturen sowie Governance-Modelle
- Definition und Weiterentwicklung von Zielprozessen und Operating Models
- Auswahl, Einführung und Implementierung neuer Tools, Systeme und Lösungen
- Entwicklung und Umsetzung von Kommunikations- und Change-Management-Maßnahmen
- Steuerung von Projektbudgets, Ressourcen, Risiken und Abhängigkeiten
- Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen, Meilensteinen und Qualitätsstandards
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern sowie cross-funktionalen Teams
- Begleitung der Stabilisierungsphase nach Go-live sowie Validierung der Projektergebnisse bis zur finalen Abnahme
- Regelmäßiges Reporting an Management und Projektgremien
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Umfeld von Transformations-, Change- oder Digitalisierungsprojekten
- Fundierte Kenntnisse klassischer und agiler Projektmanagement-Methoden (z. B. Wasserfall, Agile, Hybrid)
- Erfahrung im Einsatz gängiger Projektmanagement-Tools wie Jira, MS Project oder vergleichbarer Anwendungen
- Nachweisbare Erfahrung im Change Management
- Ausgeprägte Kenntnisse im Stakeholder-, Risiko- und Abhängigkeitsmanagement
- Sehr gute Organisations-, Planungs- und Koordinationsfähigkeiten
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere Excel, PowerPoint und Teams
- Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten in einem internationalen Umfeld
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Deutsch- und/oder Japanischkenntnisse sind von Vorteil
- Zertifizierungen wie PRINCE2, Scrum Master, PMP oder vergleichbare Qualifikationen sind wünschenswert
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen und interdisziplinären Teams
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.
Scrum Master / Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: DIS
Die DIS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an internationalen Transformationsprojekten in Böblingen mitzuwirken. Mit einer modernen Arbeitsumgebung, flexiblen Arbeitsmodellen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur und die enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern schaffen ein dynamisches Umfeld, in dem Sie Veränderungen aktiv gestalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Scrum Master / Projektmanager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Projektmanagern und Stakeholdern in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Leute zu treffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektmanager übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Change Management und in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Transformation und Change Management! Sprich darüber, wie du Veränderungen aktiv vorantreiben kannst und welche Tools du bereits erfolgreich eingesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen bei uns informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Scrum Master / Projektmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert. Zeig uns, warum du der perfekte Scrum Master oder Projektmanager für unser Team bist!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen mit den geforderten Fähigkeiten. Erzähl uns von deinen Projekten im Transformations- und Change Management und wie du diese erfolgreich umgesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitet
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den verschiedenen Projektmanagement-Methoden vertraut, insbesondere mit agilen und klassischen Ansätzen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, um zu zeigen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf Stakeholder-Management vor
Da enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern gefragt ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in der Vergangenheit Stakeholder erfolgreich eingebunden hast. Überlege dir spezifische Situationen, in denen du Herausforderungen im Stakeholder-Management gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In einem internationalen Umfeld sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsstrategien betreffen. Denk daran, auch deine Englischkenntnisse zu betonen!
✨Sei bereit für Change Management Fragen
Da Change Management ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in diesem Bereich zu beantworten. Überlege dir, welche Maßnahmen du ergriffen hast, um Veränderungen erfolgreich zu steuern und welche Tools du dabei eingesetzt hast.
