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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Produktionsteam und arbeite aktiv in der Fertigung mit.
- Arbeitgeber: Renommiertes Unternehmen in der industriellen Fertigung von chemischen Pumpensystemen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub und gute Work-Life-Balance.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Position mit hoher Praxisnähe und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für ein renommiertes Unternehmen im Bereich der industriellen Fertigung chemischer Pumpensysteme suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Teamleiter Produktion (m/w/d) mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität. Die Position ist bewusst keine reine Führungs- oder Schreibtischtätigkeit, sondern kombiniert aktive Mitarbeit in der Produktion mit fachlicher Führung eines Teams. Auch Jungmeister (z. B. Industriemeister oder vergleichbar) sind herzlich willkommen – entscheidend sind technisches Verständnis, Einsatzbereitschaft und der Wille zur Weiterentwicklung.
Vorteile:
- Unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung
- 37-Stunden-Woche für eine gute Work-Life-Balance
- 30 Tage Urlaub
- Verantwortungsvolle Position mit hoher Praxisnähe
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsumgebung in einem industriellen Umfeld
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Führung eines Produktionsteams mit ca. 8 Mitarbeitenden in flacher Hierarchie
- Planung, Koordination und Optimierung von Fertigungsabläufen in der Endmontage
- Aktive Mitarbeit in der Produktion inkl. mechanischer Bearbeitung von Bauteilen
- Sicherstellung von Qualität, Terminen und Arbeitssicherheit
- Schnittstellenfunktion zu Produktionsplanung, Logistik und Einkauf
- Durchführung und Dokumentation von Zwischen- und Endprüfungen
- Material- und Bedarfsermittlung in Zusammenarbeit mit der Logistik
- Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen und Prüfständen
- Teilnahme an Meetings sowie regelmäßiges Reporting
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Führungserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Erfahrung in der Montage und Fertigung von Industriekomponenten
- Technisches Verständnis, idealerweise mit elektrotechnischen Zusatzkenntnissen (z. B. EFKffT)
- Kenntnisse in Metallbearbeitung und Kunststoffschweißen wünschenswert
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und hohe Einsatzbereitschaft
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Vorbildfunktion
- Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- Sicherer Umgang mit MS Office 365
- Gute Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse von Vorteil
Ihr Kontakt: Für weitere Fragen zu dieser Position JN -, nehmen Sie gerne Kontakt mit Ferhan Demirkan auf.
Teamleitung Produktion Arbeitgeber: DIS
Kontaktperson:
DIS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Produktion
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Produktion interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Hands-on-Mentalität und Führungskompetenzen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen, die dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Produktion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Hands-on-Mentalität sind wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, dass du für die Produktion brennst und bereit bist, aktiv mitzuarbeiten.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Produktion und Führung hervor. Egal, ob du schon ein Team geleitet hast oder nicht – erzähl uns von deinen technischen Kenntnissen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Mach es übersichtlich!: Halte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Position bist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam in der Produktion durchzustarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Teamleitung Produktion vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die aktive Mitarbeit und fachliche Führung eines Teams passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Hands-on-Mentalität und dein technisches Verständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit deinem Team erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und -arbeit zu sprechen. Betone, wie du andere motivierst und unterstützt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.