Engineering Manager, Revenue

Engineering Manager, Revenue

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team von Full-Stack-Entwicklern und gestalte innovative Lösungen.
  • Unternehmen: Discord, ein führendes Unternehmen im Gaming-Bereich mit einer dynamischen Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte Premium-Erlebnisse und trage direkt zum Unternehmenswachstum bei.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und 2 Jahre als Engineering Manager.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Role Overview

We are looking for a highly technical, hands‑on, and empathetic Engineering Manager to lead one of our full‑stack squads in our Revenue organization.

This is a high‑impact role where you’ll be directly responsible for one of Discord’s major business lines, delivering premium experiences that create real value for users while driving company revenue.

Responsibilities

  • Collaborate closely with your cross‑functional team (Product, Design, Data Science, Marketing, 3P Partnerships, and UX Research) to drive your team’s vision and roadmap.
  • Lead a team of engaged full‑stack engineers by hiring, coaching, and instilling best practices.
  • Use your technical expertise to make appropriate tradeoffs and ensure your team is designing scalable technical solutions and delivering high‑quality products.
  • Instill a culture that both drives impactful results and delights the end user.
  • Set a strong pace for the team by fostering a culture of 80/20 thinking, shipping and iterating quickly, and making timely decisions even in ambiguous problem spaces.
  • Make sound first‑principle decisions around resourcing and communicate the rationale clearly to partners and team members.
  • Partner with your org leader on strategic planning and to improve the Engineering organization and uphold our workplace philosophy.

Qualifications

  • 5+ years of experience as a Software Engineer.
  • 2+ years of experience as an Engineering Manager.
  • Experience collaborating closely with product managers, designers, data scientists, and other engineers to define great solutions to business problems.
  • Diligence in delivering a delightful experience for end users, stakeholders, and teammates.
  • Motivation to help your team members succeed and experience growing engineers.
  • Comfortable coding, even if you don’t do it all the time.
  • Adoption of an “all problems are my problem” mindset.
  • Ability to help your team and cross‑functional partners overcome obstacles and resolve blockers so the work keeps moving.
  • Bonus Points
  • Understanding of the gaming industry.
  • Experience working on teams focused on growth, particularly in revenue generation, e‑commerce or product monetization.
  • Strong track record of driving measurable impact through experimentation and data‑driven decision making.
  • Experience with the full lifecycle of consumer products: attracting new users, driving engagement, sustaining retention, and optimizing monetization outcomes.
  • Being a Discord user, and understanding the core features and flow of Discord communications.
  • Location & Salary

Candidates must reside in or be willing to relocate to the San Francisco Bay Area (Alameda, Contra Costa, Marin, Napa, San Francisco, San Mateo, Santa Clara, Solano, and Sonoma counties).

Relocation assistance may be available.

For this role, there is no formal requirement to work from the office.

The US base salary range for this full‑time position is $248k to $310k + equity.

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Engineering Manager, Revenue Arbeitgeber: Discord

Als Engineering Manager in unserem Revenue-Team bei Discord haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf technische Exzellenz und Teamkultur legt. Wir fördern eine inklusive Arbeitsatmosphäre, in der Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Mentoring wachsen können. Zudem bieten wir flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, in einer der aufregendsten Regionen der USA zu leben und zu arbeiten, was Ihre berufliche und persönliche Entwicklung unterstützt.

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Kontaktdaten:

Discord Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Engineering Manager, Revenue erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Discord anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Engineering Manager, Revenue bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Discord vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engineering Manager, Revenue mit Bravour zu bestehen

Technische Expertise
Führungskompetenz
Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams
Software Engineering
Produktmanagement
Coaching von Ingenieuren
Skalierbare technische Lösungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Discord klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Discord vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.