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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und optimiere Crew-Einsatzpläne für eine Airline.
- Arbeitgeber: Discover Airlines ist die Quality Leisure Airline der Lufthansa Group in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Flugvergünstigungen, kostenlose Snacks und ein modernes Büro.
- Warum dieser Job: Erlebe eine einzigartige Arbeitsatmosphäre und trage zum Erfolg einer jungen Airline bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Luftfahrt, Erfahrung mit Crewplanungstools von Vorteil.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – sei du selbst!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Manager Crew Control (all genders) Wolltest du schon immer die einzigartige Arbeitsatmosphäre in der Zusammenarbeit mit den Crews bei einer Airline erleben? Du bist verantwortungsbewusst, steuerst unsere Crews mit Empathie und triffst dabei immer den rechten Ton? Dann bist du bei uns genau richtig! Fakten Standort Frankfurt am Main Einstiegslevel Direkteinstieg Berufsfeld Administration / Verwaltung Arbeitszeit Vollzeit Bewerbungsschluss 21.07.2025 Befristung vorerst Befristung auf 2 Jahre Als Manager Crew Control (all genders) überwachst, steuerst und optimierst du unsere Crew-Einsatzpläne gemäß der Vorgaben EASA Part FCL, Part ORO (ORO.FTL) und OM-A Kapitel 7 Du bist Ansprechpartner:in zur Einsatzplanung der Crews am Tag der Operations Du kümmerst dich um die ad hoc Nachplanung von Trainings, Flügen und Bodenevents Du aktivierst unsere Crews, um die geplanten Trainings- und Flugoperationen sicherzustellen Du stehst in engem koordinativen Austausch mit allen operativen Bereichen, der Trainingsplanung & Lizensierung sowie der Crew-Planung Manager Recruiting @ Finanzberatung / Sozialberatung, Gewinnbeteiligung / Bonus / LVV, Kostenloses Parken, Flugvergünstigungen, Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber), Jobticket / Zuschuss ÖPNV, Diensthandy / ipad, Jobrad, Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten, Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc), Teilzeitmodelle, Gesundheitstage, Kinderfreundliches Büro, Diversity Programme, Entwicklungsprogramme / Weiterbildungsmöglichkeiten, Regelmäßiges Netzwerktreffen, Betriebsarzt, Fitnessstudio / Sportangebote / Betriebsfußball etc., Massagen, Ruheräume etc, Duschen, kostenlose Snacks / Getränke, Modernes Office At Discover Airlines you can be your whole self – Wir leben Vielfalt und Inklusion jeden Tag. Alle Mitarbeitenden, unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung sollen so leben und arbeiten können, dass sie sich bei uns wohlfühlen. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Bereich Luftfahrt Du konntest idealerweise bereits Erfahrung mit Crewplanungstools wie z. B. Jeppesen und NetlineCrew sammeln Du bist bereit dazu, über 365 Tage im Jahr hinweg im 3-Schicht-Betrieb zu arbeiten Dir fällt der Umgang mit IT-Tools und Microsoft Office leicht (insbesondere Excel) Du kannst dich sehr gut in Deutsch und Englisch verständigen Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und hast Lust, maßgeblich zum Erfolg einer jungen Airline beizutragen Über Discover Airlines Discover Airlines ist die Quality Leisure Airline der Lufthansa Group in Deutschland, die Reisende von Frankfurt und München zu den schönsten Urlaubszielen weltweit fliegt. Mit einem modernen und auf die Bedürfnisse von Privatreisenden zugeschnittenen Produkt und dem herzlichen Service der Crew macht Fliegen mit Discover Airlines Freude. Seit Sommer 2021 ergänzt Discover Airlines das Angebot der Lufthansa Group im wachsenden Segment der Privatreisen. Discover Airlines hat ihren Hauptsitz in Frankfurt, wächst bis Ende 2025 auf eine Flotte von 30 Flugzeugen und beschäftigt rund 2200 Mitarbeitende.
Manager Crew Control (all genders) Arbeitgeber: Discover Airlines
Kontaktperson:
Discover Airlines HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Crew Control (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Crewplanungstools, die in der Luftfahrt verwendet werden, wie Jeppesen und NetlineCrew. Ein gutes Verständnis dieser Tools kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Luftfahrtbranche zu knüpfen. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Discover Airlines oder ähnlichen Unternehmen, um wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position zu erhalten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit IT-Tools und Microsoft Office, insbesondere Excel, zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Luftfahrt und die Arbeit in einem dynamischen Umfeld. Bereite dich darauf vor, im Gespräch zu erläutern, warum du gerne Teil eines wachsenden Unternehmens wie Discover Airlines sein möchtest und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Crew Control (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Manager Crew Control. Erkläre, warum du dich für die Luftfahrt interessierst und was dich an der Arbeit mit Crews begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Crewplanung oder ähnliche Tätigkeiten. Wenn du bereits mit Tools wie Jeppesen oder NetlineCrew gearbeitet hast, stelle dies besonders heraus.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position viel Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten in deinem Anschreiben anführen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Teams oder Abteilungen zusammengearbeitet hast.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, ein individuelles Anschreiben und eventuell Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass alles gut formatiert und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Discover Airlines vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Managers im Crew Control. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Crew-Einsatzplanung verstehst und wie wichtig es ist, die Vorgaben der EASA zu beachten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Crewplanungstools gearbeitet hast oder Herausforderungen in der Einsatzplanung gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Job viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Eigeninitiative und Teamarbeit
Hebe hervor, wie du Eigeninitiative zeigst und gleichzeitig gut im Team arbeiten kannst. Der Job erfordert sowohl selbstständiges Arbeiten als auch enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, also sei bereit, Beispiele für beides zu geben.
