Systems Engineer - Cruise Line New Build (m/f/d)

Systems Engineer - Cruise Line New Build (m/f/d)

Papenburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Technologien für Disney Kreuzfahrtschiffe und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Disney Cruise Line, ein kreatives und dynamisches Unternehmen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten für berufliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Kollaborative Umgebung mit großartigen Karrieremöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kreuzfahrttechnologie und hinterlasse einen bleibenden Eindruck.
  • Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder Ingenieurwesen und Erfahrung in der Schiffsbautechnologie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Der Systems Engineer führt Design- und Entwicklungsaktivitäten für Disney Cruise Line im Auftrag von DSE (Disney Signature Experiences) Technology & Digital und WDI (Walt Disney Imagineering) durch. Der Systems Engineer integriert geschäftliche und kreative Elemente in das Design der Technologieinfrastruktur an Bord des Schiffes. Er nimmt an Design-Arbeitssitzungen von WDI und Werft teil, dokumentiert Anforderungen, verfolgt Abhängigkeiten und koordiniert mit Mitgliedern des New Build-Teams sowie externen Interessengruppen, um die Fristen für die Phasendesign-Meilensteine einzuhalten.

Der Systems Engineer wird Technologie-Standards befolgen, die den geschäftlichen Anforderungen entsprechen und gleichzeitig maritime Vorschriften sowie Disney Cyber-Sicherheitsstandards einhalten. Der Systems Engineer verfügt über ein starkes Verständnis der Prinzipien des Schiffsdesigns, einschließlich der Anordnung und Integration verschiedener Systeme wie elektrische, mechanische und Kommunikationssysteme. Er ist mit den einzigartigen Herausforderungen und Anforderungen des Designs für die maritime Umgebung vertraut, einschließlich Platzbeschränkungen, Haltbarkeit und Sicherheitsstandards. Darüber hinaus ist er darin geübt, sicherzustellen, dass alle Systeme kohärent und effizient innerhalb der gesamten Schiffsinfrastruktur arbeiten, während regulatorische und betriebliche Standards eingehalten werden.

Verantwortlichkeiten

  • Zusammenarbeit mit Interessengruppen zur Definition des Designs der Technologiesysteme zur Unterstützung der Lieferung von Phasendesign-Lieferungen.
  • Partnerschaft mit Peer-Organisationen, um sicherzustellen, dass deren Zeitpläne und Meilensteine eingehalten werden, um die betrieblichen Anforderungen von Disney Cruise Line zu erleichtern.
  • Entwicklung von Tools, Automatisierung und Skripten zur Erleichterung effizienter Systemaufbauprozesse.
  • Zusammenarbeit mit Interessengruppen zur Definition des Designs und zur Implementierung eines Plans für konvergente Systemlösungen für marine und technische Technologien.
  • Definition von Aufbauprozessen, um sicherzustellen, dass alle Teammitglieder, unabhängig von ihrer Expertise, effektiv beitragen und Aufgaben ausführen können.
  • Design und Nutzung von Dokumentationen, um allen Interessengruppen einen effizienten Zugang zu Informationen zu ermöglichen. Die Dokumentation sollte auf einer kollaborativen Plattform gespeichert werden, die es mehreren Interessengruppen ermöglicht, die Daten je nach Bedarf online oder offline abzurufen.
  • Sicherstellung, dass die Disney Cyber-Sicherheitsstandards auf 3rd Party Operational Technology Systems wie Brückennavigation, Motorsteuerung und Sicherheitssysteme an Bord angewendet werden.
  • Entwicklung standardisierter Prozesse für die Problemmeldung, um Teammitgliedern konsistentes Feedback an die Interessengruppen zu ermöglichen.
  • Aufbau von Beziehungen zu internen Technologie-Teammitgliedern und externen Interessengruppen, um kollaborative Bemühungen zur Findung kreativer Lösungen für auftretende Probleme zu erleichtern.
  • Zusammenarbeit mit Satellitenanbietern, um sicherzustellen, dass das Design und die Integration von Satellitenkommunikationssystemen alle technischen Spezifikationen, Leistungsanforderungen und regulatorischen Standards erfüllen.
  • Integration von IT- und OT-Infrastrukturen, um nahtlose Integration, Einhaltung von Branchenstandards und Übereinstimmung mit den betrieblichen Anforderungen sicherzustellen.
  • Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement zur Entwicklung automatisierter Systeme und Prozesse zur Erstellung von Echtzeitstatus- und Fortschrittsberichten, die datengestützte Entscheidungen für die Projektleitung ermöglichen.
  • Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement zur Identifizierung und Definition technischer Abhängigkeiten innerhalb des Schiffsbauplans, um nahtlose Integration und Übereinstimmung mit den Projektplanungsmeilensteinen sicherzustellen.

Erforderliche Qualifikationen

  • Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder Ingenieurwesen
  • 2+ Jahre fortschreitende Erfahrung in Ingenieurwesen und/oder Technologie
  • Frühere Erfahrung im Bau von Kreuzfahrtschiffen
  • Erfahrung mit Autodesk Construction und AutoCAD-Software-Suiten
  • Erfahrung mit Smartsheets zur Zusammenarbeit bei Projektplanung und Berichterstattung

Bevorzugte Qualifikationen

  • Master-Abschluss in technischem oder ingenieurtechnischem Fachgebiet
  • 4+ Jahre fortschreitende Erfahrung in Ingenieurwesen und/oder Technologie

Systems Engineer - Cruise Line New Build (m/f/d) Arbeitgeber: Disney Cruise Line - The Walt Disney Company

Disney Cruise Line bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und technisches Know-how zusammenkommen. Als Systems Engineer haben Sie die Möglichkeit, an innovativen Projekten im maritimen Bereich zu arbeiten und dabei von einem unterstützenden Team und einer offenen Unternehmenskultur zu profitieren. Zudem fördert Disney die berufliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Mentoring-Programme, während die Einhaltung von Sicherheitsstandards und die Zusammenarbeit mit internationalen Partnern für ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld sorgen.

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Kontaktdaten:

Disney Cruise Line - The Walt Disney Company Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Systems Engineer - Cruise Line New Build (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Verbindungen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst, die für einen Systems Engineer relevant sind. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Erfahrungen mit Schiffsbau und Technologie in Gesprächen oder Interviews. Lass uns gemeinsam deine Erfolge und Projekte hervorheben, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Wir stehen bereit, um dir bei jedem Schritt zu helfen und sicherzustellen, dass deine Bewerbung heraussticht.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systems Engineer - Cruise Line New Build (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Systemdesign
Integration von Technologien
Kenntnis der maritimen Vorschriften
Dokumentation von Anforderungen
Zusammenarbeit mit Stakeholdern
Entwicklung von Automatisierungstools
Erstellung von Prozessen für die Problemmeldung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website und die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du in das Team passt. Das hilft dir, deine Motivation klar zu kommunizieren.

Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!

Dokumentation ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Dokumentation zeigt auch, dass du die Bedeutung von klarer Kommunikation verstehst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres großartigen Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Disney Cruise Line - The Walt Disney Company vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Kreuzfahrtindustrie vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Technologien und Sicherheitsstandards, die für die Schiffsarchitektur relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu arbeiten.

Technische Kenntnisse auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den relevanten Software-Tools wie Autodesk und Smartsheets auffrischst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du diese Tools effektiv eingesetzt hast, um technische Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Teamarbeit betonen

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert und kooperiert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und gut in interdisziplinären Umgebungen arbeiten kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Diese könnten sich auf die Unternehmenskultur, zukünftige Projekte oder spezifische Herausforderungen beziehen, mit denen das Team konfrontiert ist. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.