Erzieher*in

Erzieher*in

Berlin Vollzeit 3333 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in einem liebevollen Umfeld.
  • Unternehmen: Kleiner, familiärer Kindergarten mit herzlicher Atmosphäre.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele Urlaubstage.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team und vielfältige pädagogische Konzepte warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die ersten Schritte der Kinder ins Leben und erlebe ihre Entwicklung hautnah.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3333 - 4000 € pro Monat.

Der Kindergarten „Regenbogenland“ ist ein kleiner und familiärer Kindergarten mit zwei Gruppen, in dem maximal 50 Kinder betreut werden. Die Einrichtung ergänzt und unterstützt die Erziehung des Kindes und arbeitet eng mit den Sorgeberechtigten zusammen. Wir fördern das Kind und seine Entwicklung ganzheitlich und altersentsprechend. Wir betrachten unsere Tagesstätte als wichtigen Ort, an welchem die Kinder ihre ersten Schritte ins öffentliche Leben machen. Ein neuer, wichtiger Lebensabschnitt beginnt – nicht nur für das Kind sondern auch für seine Eltern. Durch einen herzlichen und liebevollen Umgang möchten wir diesen Übertritt für alle Beteiligten angenehm gestalten. Wir sehen unseren Kindergarten als einen Ort der Geborgenheit, des Erlebens und des Lernens.

Ein grob strukturierter Tagesablauf, unser Wochenrhythmus und ein Jahreskreis dient als Rahmen, der den Kindern Orientierung gibt und ebenso Sicherheit, Beständigkeit und Stabilität vermittelt, aber auch Grenzen setzt. Als weitere Erfahrungsorte nutzen wir alles, was unsere unmittelbare Umgebung zu bieten hat - Wald, Wiesen, Felder und unser großer Garten laden zu Naturerfahrungen ein.

Aufgaben:

  • Betreuung, Erziehung und Bildung der anwesenden Kinder
  • Umsetzung der Konzeption, der Schutzkonzeption sowie des Bildungs- und Betreuungsplanes
  • Gestalten von pädagogischen Angeboten sowie Freispielaktivitäten
  • Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen und Festen
  • Aufbau und Pflege von transparenten Erziehungspartnerschaften
  • Aktive Teilnahme an Teamsitzungen und gruppenübergreifenden Arbeiten
  • Planung und Organisation des Tagesgeschäftes

Profil:

  • selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität
  • freundliches Auftreten und gute Umgangsformen
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Kindern
  • Offenheit für Vielfalt pädagogischer Methoden
  • Bereitschaft zu Weiterbildungen
  • Staatl. anerk. Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation

WAS WIR UNS WÜNSCHEN:

  • Ein professionelles Nähe-Distanz-Verhältnis gehört zu Ihrer pädagogischen Haltung
  • Ein hohes Maß an Empathie, nicht nur den Kindern, sondern auch Eltern und Kollegen gegenüber
  • Eine faire und offene Person, die bereit zur Selbstreflexion ist
  • Ehrliches Feedback auf Augenhöhe, um gemeinsam in der Beziehungsarbeit zu wachsen

Wir bieten:

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Anstellung und Vergütung nach TVöD-SuE/TVöD-VKA
  • Großraumzulage, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Einmalzahlung
  • Urlaubstage nach Tarifvertrag inkl. Regenerationstage
  • Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung mit Übernahme der Kursgebühren
  • Betriebliche Zusatzversorgung BVK durch den Arbeitgeber
  • Am 24.12 und 31.12. ganztägig frei
  • Engmaschige Unterstützung durch Teamleitungen des Trägers
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Verschiedene pädagogische Konzepte z.B. Montessoripädagogik, Naturpädagogik, Integrative Einrichtungen, offene sowie teiloffene Konzepte
  • Fachtagung zu pädagogischen Themen
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Kontaktdaten:

Disrupted Cloud Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher*in erhalten könnten

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Disrupted Cloud haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher*in mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Fähigkeiten
Empathie
Teamfähigkeit
Flexibilität
Selbstständiges Arbeiten
Zuverlässigkeit
Freundliches Auftreten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Disrupted Cloud zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Disrupted Cloud vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.