Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Ethikrat und entwickle ethische Konzepte für die Pflege und Versorgung.
- Unternehmen: Caritasverband München und Freising e.V., der größte Wohlfahrtsverband in Oberbayern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Viel Raum für Kreativität und eine sinnstiftende Tätigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte ethische Standards und unterstütze Menschen in schwierigen Lebenslagen.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in relevantem Fachgebiet und Erfahrung in Ethikberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir sind der Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e. V., der sich mit über 10.000 Mitarbeitenden zum größten Wohlfahrtsverband in Oberbayern entwickelt hat und mit ca. 350 Einrichtungen das gesamte Spektrum von Hilfeleistungen für Menschen in jeder Lebenssituation abdeckt. Unsere Zentrale im Herzen von München unterstützt mit rund 500 Mitarbeitenden die Einrichtungen und Dienste mit fachbezogenen Abteilungen und Stabstellen. Das Kompetenzzentrum Spitzenverband ist sowohl Ansprechpartner für den trägereigenen Bereich als auch für die uns angeschlossenen katholischen Träger und Einrichtungen aus den Bereichen Eingliederungshilfe, Jugendhilfe, Soziale Arbeit und Pflege.
Der Ethikrat setzt sich mit ethischen Fragestellungen auseinander, die sich in der Begleitung, Betreuung und Versorgung kranker, pflegebedürftiger, sterbender Menschen oder von Menschen mit Behinderungen ergeben. Er gibt Mitarbeitenden der Einrichtungen und Träger im Caritasverband Beratung und Hilfestellung in schwierigen Entscheidungslagen. Das christliche Verständnis vom Menschen bildet die verbindliche Grundlage seiner Entscheidungen.
Stellenumfang: Teilzeit (15 Stunden)
Vertragsart: unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 36813
Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 02 bis 03
Arbeitsort: Caritasverband München und Freising e.V., Hirtenstraße 4, 80335 München
Aufgaben
- die Geschäftsführung des Caritas Ethikrats
- die strategische und inhaltliche Weiterentwicklung des Ethikrates angesichts gesellschaftlicher Entwicklungen und daraus resultierender ethischer Fragestellungen
- die Initiierung, Ausarbeitung und Weiterentwicklung von Konzepten, Leitlinien und Arbeitshilfen
- die fachliche Unterstützung von Einrichtungen der katholischen Träger bei der Auseinandersetzung mit ethischen Fragestellungen im Kontext von Pflege und Versorgung am Lebensende
- die spitzenverbandliche Gremienvertretung sowohl Caritas-intern auf Diözesan-, Landes- und Bundesebene als auch in kirchlichen und gesellschaftlichen Gremien
Profil
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie:
- ein einschlägiges Hochschulstudium in einem für ethische Fragestellungen relevanten Fachgebiet abgeschlossen haben
- über fundierte praktische Erfahrung im Umgang mit ethischen Fragestellungen verfügen, etwa in Ethikkomitees, Ethikberatung oder ethischer Fallbesprechung
- mit den Strukturen und Gremien eines Wohlfahrtsverbandes vertraut sind und Sie hier teamfähig und kommunikationsstark agieren
- aktuelle gesellschaftliche, fachliche und politische Entwicklungen im Bereich Ethik mit Interesse und Engagement verfolgen
- in Beratungskontexten Erfahrungen gesammelt haben
Die Mitgliedschaft in der katholischen Kirche oder der ACK angehörenden Kirche und die Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas sowie die Bereitschaft dies im Berufsalltag zu praktizieren, setzen wir voraus. Bitte geben Sie Ihre Konfession im Lebenslauf an.
Wir bieten
- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen
- eine Jahressonderzahlung (Weihnachtszuwendung)
- pro Jahr 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und ein zusätzlicher freier AVR-Tag / Jahr
- zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
- die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
- ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
- Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
- Homeoffice ist aufgrund der erforderlichen Präsenz vor Ort nur eingeschränkt möglich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführung Ethikrat / Fachreferent (m/w/d) für Ethikberatung erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Disrupted Cloud schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Disrupted Cloud zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Disrupted Cloud zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Disrupted Cloud.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführung Ethikrat / Fachreferent (m/w/d) für Ethikberatung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Disrupted Cloud suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Disrupted Cloud einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Disrupted Cloud vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
