Pflegedienstleitung (m/w/d) – 2.500 € Willkommensprämie

Pflegedienstleitung (m/w/d) – 2.500 € Willkommensprämie

Berlin Vollzeit 5061 - 5945 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für eine bedarfsgerechte Pflege.
  • Unternehmen: Malteser Marienhospital – ein Ort zum Wohlfühlen für alle.
  • Vorteile: 2.500 € Willkommensprämie, unbefristete Anstellung und bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Karrierechancen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit einem starken Team und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Pflegestudium oder Pflegefachkraft mit Leitungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5061 - 5945 € pro Monat.

Die Malteser Marienhospital Pflegeeinrichtung liegt in ruhiger Stadtlage am Rande des Eichenwaldes – ein Ort zum Wohlfühlen für unsere Bewohnenden und Mitarbeitenden. Wir bieten Platz für 93 Menschen in der vollstationären Pflege, darunter auch eingestreute Plätze für Kurzzeitpflege. Ab sofort suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll- & Teilzeit.

Aufgaben:

  • 2.500 € Willkommensprämie für Sie!
  • Sichere Zukunft: Unbefristete Festanstellung und Altersvorsorge 7,7 % BVK vom Bruttogehalt – von uns finanziert.
  • Erholung garantiert: Bis zu 30 Tage Urlaub (Im Falle einer 5-Tage Woche).
  • Starker Rückhalt: Ein erfahrenes Leitungsteam, das optimale Voraussetzungen für eine erfolgreiche Leitungstätigkeit schafft.
  • Faire Vergütung: Überdurchschnittliches Tarifgehalt (AVR-Caritas) 5.061 € - 5.945 € (inkl. Pflegezulagen, EG P13, VZ 39 Std.) + Leistungsentgelt & Jahressonderzahlung.
  • Gesundheitsförderung: Psychologische Beratung, (E-)Bike-Leasing & verbundweite Angebote.
  • Pflege-Hotline: Unterstützung für pflegende Angehörige.
  • Flexibilität: Individuelle Dienstplangestaltung - Gemeinsam machen wir vieles möglich & keine Wochenendarbeit.
  • Karrierechancen: Aufstiegsmöglichkeiten & gezielte Weiterbildung – mit einem umfangreichen (internen) Fortbildungsangebot und digitalen Lernformaten.

Profil:

  • Abgeschlossenes Pflegestudium oder examinierte Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (AVPfleWoqG).
  • Mehrjährige Führungserfahrung sowie Kenntnisse in Qualitätssicherung und -entwicklung.
  • Empathischer und wertschätzender Umgang mit Menschen.
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke und Innovationsfreude.
  • Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise.
  • Sicherer Umgang mit Pflegedokumentation, Dienstplanung und MS Office.

Wir bieten:

  • Fachliche und organisatorische Leitung der Einrichtung.
  • Sicherstellung einer bedarfsgerechten Pflege und Betreuung.
  • Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Abläufen.
  • Einhaltung aller gesetzlichen, tariflichen und internen Vorgaben.
  • Begleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender.
  • Sicherung der Pflege- und Hygienestandards.
  • Mitarbeit im Qualitätsmanagement und aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen.
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Kontaktdaten:

Disrupted Cloud Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) – 2.500 € Willkommensprämie erhalten könnten

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Disrupted Cloud ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Disrupted Cloud.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Disrupted Cloud zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) – 2.500 € Willkommensprämie mit Bravour zu bestehen

Pflegestudium
examinierte Pflegefachkraft
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (AVPfleWoqG)
Führungserfahrung
Kenntnisse in Qualitätssicherung und -entwicklung
Empathischer Umgang mit Menschen
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Disrupted Cloud zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Disrupted Cloud relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Disrupted Cloud, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Disrupted Cloud vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.