Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zur Reha und führe Schulungen durch.
- Unternehmen: Modernes Sozialunternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Sichere Vergütung, 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Team mit echten Heilungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflege in einem unterstützenden und empathischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
In dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit trägst du maßgeblich dazu bei, die umfassende Betreuung sowie das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Die Anstellung erfolgt unbefristet und kann ab sofort bzw. zum frühestmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit mit einer Wochenarbeitszeit von bis zu 38,5 Stunden aufgenommen werden.
Der Einsatz erfolgt im Drei-Schicht-Modell.
Nachtdienste fallen nur vereinzelt an, da diese überwiegend von festen Nachtwachen übernommen werden.
Aufgaben Zeit für den
Menschen: Statt hektischer Akutpflege begleitest du Kinder und Jugendliche über mehrere Wochen auf ihrem Weg zum Reha-Erfolg.
Wissen weitergeben: Du führst – nach entsprechender Einarbeitung – Schulungen für Kinder und Begleitpersonen durch (z.
B. zu Asthma und Neurodermitis) und förderst die Selbstständigkeit deiner Patientinnen und Patienten.
Multiprofessionelles
Team: Du arbeitest auf Augenhöhe mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten sowie Pädagoginnen und Pädagogen zusammen – denn echte Heilung ist Teamarbeit.
Sicherheit geben: Du stellst die pflegerische Qualität sicher und bist ein empathischer Ansprechpartner für Kinder und ihre Begleitpersonen.
- Profil
- Deine
Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d).
Deine Stärken: Geduld, Empathie und die Fähigkeit, Kindern und Eltern auch an schwierigen Tagen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern.
Deine
Arbeitsweise: Verantwortungsbewusstsein und die Motivation, die Pflege in einem modernen Reha-Umfeld aktiv mitzugestalten.
Wir bieten Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR) inkl.
Sonderzahlungen (z.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld) 30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie Kostenlose Teilnahme an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung Dienstrad-Leasing über Jobrad Corporate Benefits APGW1_DE
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachfrau/ Pflegefachmann für die Kinder- und Jugend-Reha m/w/d erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Disrupted Cloud ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Disrupted Cloud.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Disrupted Cloud zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachfrau/ Pflegefachmann für die Kinder- und Jugend-Reha m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Disrupted Cloud zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Disrupted Cloud relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Disrupted Cloud, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Disrupted Cloud vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
