Projektleiter (m/w/d) Anlagen- und Leitungsbau Gasnetz (Erdgas, Biogas & Wasserstoff)

Der beste Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg zu sein – das ist unser Anspruch. Diesen Anspruch können wir nur dank kompetenter und engagierter Mitarbeiter (m/w/d) erfüllen.

Aufgaben

• Du übernimmst die Verantwortung für die Projektierung, Planung und Steuerung von Bauprojekten in unserem Gasnetz (Erdgas, Biogas und Wasserstoff).
• Du behältst Projektziele mit einem strukturierten Ansatz in Ressourcenmanagement, Budgetplanung und Terminmanagement konsequent im Blick und steuerst diese aktiv.
• Du arbeitest eng mit internen Fachabteilungen sowie externen Stakeholdern, Behörden und Dienstleistern zusammen und managst Schnittstellen professionell.
• Du wirkst auch selbst an der Fachplanung mit, erstellst technische Spezifikationen sowie Anforderungskataloge für den Trassen- oder Anlagenbau und koordinierst die Planungen einzelner Gewerke.

Profil

• Du bist Ingenieur (m/w/d), idealerweise im Bereich der Energie- oder Versorgungstechnik, oder hast dein Studium in einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen.
• Du bist erfahren im Projektmanagement, insbesondere in der Projektleitung erdverlegter Rohrleitungen sowie im Bau von Anlagen der Gasversorgung.
• Du bist vertraut mit den gängigen Regelwerken und Normen (DVGW, VOB und HOAI).
• Du zeichnest dich durch eine analytische Denkweise aus, trittst souverän auf und überzeugst mit einer proaktiven und selbstständigen Arbeitsweise.
• Du bist kommunikationsstark und durch deine aufgeschlossene Art fällt dir das Netzwerken leicht – auch in Konfliktsituationen findest du den richtigen Ton.

Wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche mit tariflicher Sicherheit.
• Direkter Beitrag zur Energiewende und zur Versorgungssicherheit in der Region.
• Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen, wachsenden Unternehmen mit klaren Werten und regionaler Verbundenheit.
• Praxisnahe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit individuellen Entwicklungs- und Einarbeitungsplänen.
• Langfristige Karriereperspektiven und echte Aufstiegschancen.
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
• 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto für maximale Flexibilität.
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – passend zum individuellen Lebensmodell.
• Moderne IT-Ausstattung für das Homeoffice.
• 5 Tage bezahlte Freistellung bei Erkrankung des eigenen Kindes – weil Familie zählt.
• Tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und Erfolgsbeteiligung.
• Betriebliche Altersvorsorge für die Zukunft.
• Hansefit für Gesundheit und Fitness.
• Zuschuss zum Jobticket für nachhaltige Mobilität.
• JobRad inklusive 50 € monatlichem Zuschuss.
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
• Kollegiales und engagiertes Team mit starkem Zusammenhalt.
• Innovatives und kreatives Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung.
• Gemeinsame Events und Firmenfeiern für einen starken Teamgeist.
• Hochwertiges Betriebsrestaurant mit regionalen und frischen Produkten.
• Moderne Arbeitsmittel und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Vielfalt bereichert uns und ist ein zentraler Teil unserer Unternehmenskultur. Deshalb stehen wir für Chancengleichheit ein und schließen Benachteiligungen aufgrund ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität aus. Bei uns zählt, wer du bist und was dich ausmacht.