Teamleitung M365 (m/w/d)

Teamleitung M365 (m/w/d)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und gestalte den digitalen Arbeitsplatz mit M365-Anwendungen.
  • Unternehmen: Sicherer Arbeitgeber mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Mitarbeiterveranstaltungen und Gesundheitsmanagement für ein starkes Teamgefühl.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
  • Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium, Erfahrung in der Führung und Beratung zu M365.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir suchen eine Teamleitung (m/w/d), welche in M365 zuhause ist, und ein echtes Miteinander lebt.

Sie gestalten mit Ihrer Expertise den digitalen Arbeitsplatz auf Basis der M365-Anwendungen weiter und unterstützen die gruppenweiten Anwender dabei, M365 gewinnbringend im Arbeitsalltag einzusetzen.

Zudem nehmen Sie Kundenanforderungen auf, finden Lösungen und setzen diese in nationalen und internationalen Projekten um.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns als sicherem Arbeitgeber!Aufgaben Sie führen ihr Team fachlich und entwickeln es bedarfsgerecht weiter.

Hierbei koordinieren Sie die Teamkapazitäten und stellen eine Priorisierung von Aufgaben und Kundenanfragen sicher.

Sie beraten insbesondere in Bezug auf bestehende oder noch einzuführende M365-Anwendungen und können eigene Schwerpunkte einbringen Kundenanforderungen zur Digitalisierung von Prozessen beurteilen Sie und suchen nach entsprechenden Lösungen.

Darüber hinaus treiben Sie neue Digitalisierungsthemen aktiv voran.

Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung, abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Beratung zu M365-Anwendungen Erfahrung in der (fachlichen) Führung von Mitarbeitern oder Projektteams Hohe Beratungskompetenz und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Rahmenbedingungen : 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildung & Karriere : Eigenes Schulungszentrum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe Team & Gemeinschaft : Mitarbeiterveranstaltungen, Abteilungsevents Gesundheit & Sport : Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport Absicherung & Schutz : Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge Exklusive Angebote : E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, lokale Angebote je nach Standort APGW1_DE

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Kontaktdaten:

Disrupted Cloud Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung M365 (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Disrupted Cloud bewerben

Viele Unternehmen, wie Disrupted Cloud, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung M365 (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

M365-Anwendungen
Teamführung
Beratungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Projektmanagement
Kundenanforderungen analysieren
Digitalisierung von Prozessen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Disrupted Cloud und die ausgeschriebene Position Teamleitung M365 (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Disrupted Cloud vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Disrupted Cloud an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.