Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Recruiting und organisiere spannende Schulungen.
- Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen, das 20.000 Menschen ein Zuhause bietet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolle Teamkultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein motiviertes Team und spannende Projekte!
- Warum dieser Job: Gestalte das Arbeitsumfeld mit und bringe deine Ideen ein!
- Qualifikationen: Studium in BWL oder verwandten Bereichen und erste Erfahrungen im Personalwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Von Recruiting und Ver gütung über Personal- und Führungs kräfte entwick lung bis hin zu Personal betreu ung und -manage ment.
Wir sind die erste An lauf stelle für die Geschäfts leitung, unsere Kolleginnen und Kollegen und die Bewerbenden.
Wir stellen tolle Teams zusammen und schaffen in enger Zusammen arbeit über alle Unter nehmens bereiche hinweg, ein opti males Arbeits umfeld, das Platz macht für Begeisterung und Best leistung.
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalwesen 20 Stunde / Woche Aufgaben Du un ter stützt un se re Per so nal ab tei lung im Re crui ting-Pro zess, ko or di nierst Ge sprächs ter mi ne und be ar bei test ad mi nis tra ti ve Auf ga ben im Be wer ber ma na ge ment.
Du er stellst di gi ta le Per so nal ak ten und per so nal re le van te Un ter la gen und pflegst die Stamm da ten der Mit ar bei ten den.
Du or ga ni sierst Schu lun gen in klu si ve Rei se pla nung und wirkst bei On boar ding-Maß nah men mit.
Du bringst neue I de en ein und hast Lust die Per so nal ab tei lung bei Pro jek ten zu be glei ten.
Du über nimmst ei gen stän dig or ga ni sa to ri sche und ad mi nis tra ti ve Auf ga ben im ge sam ten Per so nal be reich und bringst dich bei der Ein füh rung und Wei ter ent wick lung mo der ner Tools und Sys te me ein.
Profil Du bist ak tu ell im ma tri ku liert, ide a ler wei se im Be reich BWL (Schwer punkt Per so nal), Wirt schafts psy cho lo gie, Per so nal ma nage ment oder in ei nem ver gleich ba ren Stu di en gang.
Du hast ers te prak ti sche Er fah run gen im Per so nal be reich oder bist be reit dich schnell ein zu ar bei ten.
Du han delst ver ant wor tungs be wusst und gehst sorg fäl tig mit ver trau li chen In for ma ti o nen und sen si blen Da ten um.
Du hast Freu de am Um gang mit Men schen und kom mu ni zierst wert schät zend und of fen.
Du zeich nest dich durch ei ne ho he Ser vice o ri en tie rung, Team geist und ein si che res Auf tre ten aus.
Wir bieten Das macht uns aus!
Un sere Mo ti va ti on?
Be reits 20.000 Men schen ha ben bei uns ein Zu hau se ge fun den.
Wie wir das schaf fen?
In dem wir bau en, ver mie ten, ver kau fen und ver wal ten.
Wir ge stal ten das Reut lin ger Stadt bild mit!
Das tun wir mit Freu de und Spaß an un se rer Ar beit!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalwesen erhalten könnten
✨Nutze deine Hochschule
Schau mal, ob dein Unternehmen der Wahl wie Disrupted Cloud Praktikanten oder Werkstudenten über die Hochschulkarriereplattform sucht. Viele Firmen nutzen Karriere-Events oder Jobmessen, um Talente direkt von Uni zu rekrutieren. Melde dich unbedingt für solche Events an!
✨Jobs über soziale Medien und Netzwerke finden
Personalmanagement ist ein Bereich, in dem Netzwerken besonders wichtig ist. Tritt entsprechenden Gruppen auf LinkedIn oder Xing bei, wo oft Werkstudentenstellen ausgeschrieben werden. Du kannst da auch direkt mit Recruitern von Disrupted Cloud in Kontakt treten.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen im Personalmanagement gesammelt hast, sei es durch ein Praktikum oder durch ehrenamtliche Tätigkeiten, präsentiere diese auf deinem Profil. Viele Unternehmen suchen nach genau diesen praktischen Skills und Erfahrungen!
✨Direkt bei Disrupted Cloud bewerben!
Klar, dass wir gerne dich als Werkstudenten bei Disrupted Cloud sehen möchten! Zögere nicht, dich über unsere Website direkt zu bewerben. Dort findest du alle wichtigen Infos zu offenen Stellen und kannst dich so schnell wie möglich in den Auswahlprozess einbringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalwesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Motivation im Anschreiben:Als Werkstudent im Personalmanagement ist es wichtig, deine Begeisterung für HR zu zeigen. Erkläre, warum du dich für Disrupted Cloud interessierst und was dich an der Personalarbeit begeistert. Vergeude keine Zeit mit allgemeinen Floskeln – sei persönlich und authentisch!
Betone deine Soft Skills:Im Personalmanagement sind Soft Skills wie Kommunikation, Empathie und Teamarbeit entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf spezielle Erfahrungen hervor, die diese Fähigkeiten belegen, sei es durch Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten. Zeig uns, dass du der perfekte Teamplayer bist!
Referenzen und Bescheinigungen:Falls du schon einmal in einem ähnlichen Bereich gearbeitet hast oder relevante Kurse besucht hast, füge Referenzen oder Bescheinigungen bei. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und bereits praktische Erfahrungen sammeln konntest – ein Plus für deine Bewerbung bei Disrupted Cloud.
Achte auf eine übersichtliche Gestaltung:Dein Lebenslauf und Anschreiben sollten klar strukturiert und übersichtlich sein. Verwende Absätze und bullet points, um Informationen einfach zugänglich zu machen. Uns bei Disrupted Cloud überzeugt eine saubere und ansprechende Bewerbung – das unterstreicht dein Interesse an einem professionellen Auftritt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Disrupted Cloud vorbereitet
✨Verstehe die Schlüsselkompetenzen
Im Personalmanagement sind Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen zu nennen, die zeigen, wie du in Teams gearbeitet oder Probleme gelöst hast.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview mit konkreten Situationen aus dem Personalmanagement konfrontiert wirst. Zum Beispiel könnte man dich fragen, wie du einen Konflikt unter Mitarbeitern lösen würdest. Denk an echte Fälle, die du kennst, und wie du sie angehen würdest.
✨Lebenslauf und Erfahrungen im Fokus
Als Werkstudent ist es wichtig, dass du zeigst, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis anwenden kannst. Sei bereit, über relevante Kurse oder Projekte zu sprechen und wie diese dich auf die Aufgaben bei Disrupted Cloud vorbereiten.
✨Interesse an der Unternehmenskultur
Zeige, dass du an der Kultur von Disrupted Cloud interessiert bist. Frage, wie das Unternehmen Mitarbeiterentwicklung fördert oder welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich zur Teamdynamik beitragen möchtest.
