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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verbessere unsere Software mit coolen Features und löse Bugs.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Startup im Herzen von NRW, das Innovation lebt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitung.
- Andere Informationen: Klimatisiertes Büro mit Sportmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung in einem unterstĂĽtzenden und kreativen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Kenntnisse in PHP, Node.js, TypeScript und Erfahrung mit REST-APIs sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
## Aufgaben mit viel Verantwortung – Technische Weiterentwicklung unserer Software – Features umsetzen und Bugs fixen, die von unserer Community geliebt werden – Konzeption und Entwicklung von REST-APIs für Frontend + Apps (PHP) – Betreuung von Microservices und ext. Schnittstellen Website ## DevOps-Technologiestack – Node.js + TypeScript – PHP – MySQL – Redis, RabbitMQ – Docker – Kubernetes – Linux – Jira – Git ## Entspanntes Arbeitsumfeld – Startup im Herzen von NRW – Unbefristet in Voll- oder Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten – Faire Bezahlung + 30 Tage Jahresurlaub – Angenehme Arbeitsbedingungen, damit Familie, Ehrenamt und Freizeit nicht zu kurz kommen – Arbeitsort in Wuppertal-Vohwinkel, gut erreichbar mit Auto/Bus und (Schwebe-)Bahn. – Nach der Einarbeitung 2-3 Tage Homeoffice die Woche möglich – Kurze Entscheidungswege und hohe Mitbestimmung bestimmen das Miteinander – Viele Optionen zur persönlichen Weiterentwicklung – Klimatisiertes Büro, mit Dusch- und Sportgelegenheit
Backend Software-Entwickler:in (m/w/d) Arbeitgeber: DIVERA
Kontaktperson:
DIVERA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Backend Software-Entwickler:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit unserem Tech-Stack vertraut! Wenn du bereits Erfahrung mit Node.js, TypeScript und PHP hast, ist das super. Wenn nicht, schau dir Tutorials oder Online-Kurse an, um dein Wissen aufzufrischen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft fĂĽr die Community! Da wir Features entwickeln, die von unserer Community geliebt werden, ist es wichtig, dass du ein GespĂĽr dafĂĽr hast, was Nutzer wollen. Engagiere dich in Foren oder sozialen Medien, um Trends und BedĂĽrfnisse zu erkennen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Entwicklern! Besuche Meetups oder Konferenzen, die sich mit Backend-Entwicklung und den Technologien, die wir nutzen, beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Tipps erhalten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du eingesetzt hast, um deine Lösungen zu implementieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Backend Software-Entwickler:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten technischen Fähigkeiten wie PHP, Node.js und MySQL. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung mit REST-APIs, Microservices oder den genannten Technologien hast, beschreibe konkrete Projekte oder Aufgaben, die du erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt deine praktische Eignung fĂĽr die Position.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Arbeit im Startup reizt. Hebe hervor, wie du zur technischen Weiterentwicklung der Software beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIVERA vorbereitest
✨Technisches Wissen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über die verwendeten Technologien wie PHP, Node.js und MySQL zu zeigen. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Coding-Aufgaben zu lösen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch gut ins Team passt und die entspannte Arbeitsumgebung schätzt.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige durchdachte Fragen zur Rolle und den Projekten vor, an denen du arbeiten wĂĽrdest. Dies zeigt dein Interesse und Engagement fĂĽr die Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Erwartungen und Herausforderungen zu erfahren.
✨Erfahrungen mit DevOps-Technologien
Wenn du Erfahrung mit DevOps-Technologien wie Docker, Kubernetes oder RabbitMQ hast, bringe diese in das Gespräch ein. Erkläre, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.