Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten in Fort- und Weiterbildungen mit Fokus auf Qualitätssicherung und Expertenstandards.
- Unternehmen: Diakonisches Institut für Soziale Berufe, einer der größten Bildungsträger in Baden-Württemberg.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche und inklusive Kultur mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Sozialwesen und teile dein Wissen mit motivierten Teilnehmenden.
- Qualifikationen: Studium Pflegepädagogik oder vergleichbar sowie Erfahrung in der Teamführung.
Das Diakonische Institut für Soziale Berufe widmet sich als überregionale Einrichtung der Diakonie der Aus-, Fort- und Weiterbildung in Sozialunternehmen. Mit 280 Mitarbeitenden, jährlich rund 4000 Teilnehmenden an unseren Fort- und Weiterbildungen, 2.400 Ausbildungsplätzen an 15 Standorten und seinem Hauptsitz in Dornstadt gehört das Diakonische Institut zu den größten Bildungsträgern in Baden-Württemberg.
Ihre Aufgaben - mit Klarheit und Gestaltungsspielraum
- Übernahme von Unterrichten in den Fort- und Weiterbildungen an unseren Standorten Dornstadt und Stuttgart und als Inhouse-Angebote, zunächst mit den Schwerpunkten Qualitätssicherung und Expertenstandards
- Übernahme von Kursleitungen
Ihr Profil - fachlich stark, pädagogisch souverän
- Studium Pflegepädagogik (B.A./M.A.) oder vergleichbar
- Leitungs- oder Teamführungserfahrung im Bereich Langzeit- bzw. ambulante Pflege
- Praktisches Grundwissen sowie theoretische fundierte Kenntnisse
- Hohe Sozialkompetenz und Organisationsgeschick
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse
Unser Angebot - wertschätzend, fördernd, zukunftsorientiert
- Faire Bezahlung nach AVR-Württemberg inkl. Zusatzversorgung
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache
- Strukturierte Einarbeitung, Mentoring und passgenaue Fortbildungen
- Kurze Wege, wertschätzende Kultur, hoher Praxisbezug
- Jobrad und Corporate Benefits
- Familienfreundlich, nachhaltig, inklusiv
- Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt
Kurzbewerbung - unkompliziert starten mit Lebenslauf und Motivationsschreiben.
Birgit Muth - Leitung Fort- und Weiterbildung
bmuth@diakonisches-institut.de
Weitere Informationen auf hochschuljobboerse.de
Dozent: Fort- und Weiterbildung im Sozialwesen – flexibel Arbeitgeber: Diverse Alliance
Die Northrop Grumman LITEF GmbH in Freiburg bietet Ihnen als Entwicklungsingenieur (m/w/d) die Möglichkeit, an innovativen Algorithmen für moderne Navigationssysteme zu arbeiten. Unser Unternehmen fördert eine offene und kollaborative Arbeitskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie durch gezielte Weiterbildungsangebote Ihre Karriere vorantreiben können. Genießen Sie die Vorteile eines dynamischen Umfelds in einer Stadt, die für ihre hohe Lebensqualität bekannt ist, und tragen Sie aktiv zur Entwicklung zukunftsweisender Technologien bei.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dozent: Fort- und Weiterbildung im Sozialwesen – flexibel erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Diverse Alliance haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dozent: Fort- und Weiterbildung im Sozialwesen – flexibel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Diverse Alliance zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diverse Alliance vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
