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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Reinigungs- und Desinfektionsmittel für die Lebensmittel- und Getränkebranche.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Reinigungs- und Desinfektionsmittelindustrie mit einem kreativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Praktische Laborarbeit in einem modernen F&E-Zentrum in Krefeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Hygieneprodukte.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Chemie oder Chemieingenieurwesen, Kenntnisse in digitaler Technologie sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Tätigkeitsbeschreibung:
Der Hauptfokus der Rolle liegt auf der Entwicklung neuer und innovativer Reinigungs- und Desinfektionsmittel für unsere Kunden in der globalen Lebensmittel- und Getränkebranche.
- Arbeit in einem vielfältigen Team hochqualifizierter Wissenschaftler und Labormitarbeiter.
- Tragen Sie als Wissenschaftler zu globalen und europäischen F&E-Projekten bei, in enger Zusammenarbeit mit einem technischen Projektleiter und/oder einem Projektmanager.
- Verwalten und unterstützen Sie bereichsübergreifende Initiativen und Projekte.
- Entwurf, Planung und Durchführung der erforderlichen Analysen sowie Vorbereitung der notwendigen Materialien zur Unterstützung der F&E-Initiativen.
- Zusammenarbeit mit anderen internen F&E-Teams weltweit, mit Regulatory, Marketing sowie mit externen Branchenpartnern.
- Übersetzen Sie innovatives Denken in Lösungen, um den Innovation funnel voranzutreiben.
- Kreativität und Innovation sind bei der Entwicklung und Validierung von Anwendungstestmethoden und Testgeräten für die Simulation von Prozessen und die Bewertung der Produktleistung erforderlich.
- Praktische Laborarbeit gehört zu dieser Rolle.
- Diese Position erfordert die Arbeit in Präsenz in unserem F&E-Zentrum in Krefeld (Deutschland).
- Begrenzte Reisen sind erforderlich, z. B. zu anderen F&E-Zentren oder zu unseren Kunden zur Koordination von Feldversuchen.
Qualifikation:
- Abschluss als Chemiker/Chemieingenieur.
- Zusätzliches Wissen in digitaler Technologie (Sensoren, Datenanalyse) ist ein Vorteil.
- Six Sigma, DfSS-Zertifizierung oder Ähnliches sind ein Vorteil.
- Starke Präsentationsfähigkeiten werden erwartet, um die Projekte effektiv durchzuführen.
- Fähigkeit, selbstständig, konzeptionell und strategisch zu denken und zu handeln.
- Kenntnisse über Hygiene, Reinigungschemie sowie die Formulierung von Reinigungsmitteln und Desinfektionsmitteln sind von Vorteil.
- Wissen über Prozesse in der Lebensmittel- und Getränkebranche wird geschätzt.
- Englisch (gesprochen und schriftlich) ist absolut notwendig, um mit Projektteammitgliedern weltweit zu kommunizieren und Informationen auszutauschen.
- Ausgezeichnete MS Office-Fähigkeiten.
Product Development Scientist Arbeitgeber: Diversey
Kontaktperson:
Diversey HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Development Scientist
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Lebensmittel- und Getränkeindustrie in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Bewerbung bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu deiner Erfahrung in der Produktentwicklung und deinen Kenntnissen über Reinigungschemie übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Bereite Beispiele vor, wie du innovative Lösungen in früheren Projekten entwickelt hast. Lass uns zusammen brainstormen, um deine Ideen zum Leben zu erwecken und sie im Gespräch überzeugend zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Wir sind hier, um dich durch den Prozess zu unterstützen und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance hast, den Job zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Development Scientist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Leidenschaft!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Begeisterung für die Produktentwicklung und die Chemie durchscheinen. Erzähl uns, warum du für diese Rolle brennst und wie deine Erfahrungen dich dazu befähigen, innovative Lösungen zu entwickeln.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeig uns, dass du die Stellenbeschreibung genau gelesen hast und erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu den Aufgaben passen.
Beweise deine Teamfähigkeit!: Da du in einem vielfältigen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten hervorhebst. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte voranzutreiben.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diversey vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Lebensmittel- und Getränkebranche vertraut. Zeige, dass du die spezifischen Anforderungen an Reinigungs- und Desinfektionsmittel verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Kreativität und Innovationskraft zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu diskutieren und zu erklären, wie du Probleme gelöst hast oder neue Ideen entwickelt hast.
✨Präsentationsfähigkeiten trainieren
Da starke Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe deine Präsentationstechniken im Vorfeld. Überlege dir, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, um dein Publikum zu überzeugen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren.