Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische und operative Entwicklung von Produkt und Technologie in einem innovativen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Marktführendes Unternehmen für nachhaltige Mobilitätslösungen mit internationaler Ausrichtung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und führe ein dynamisches Team zu neuen Höhen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Führungspositionen im Bereich Produkt und Technologie, idealerweise auf Executive-Level.
- Andere Informationen: Standorte in Leipzig oder Berlin, internationale Reisebereitschaft erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
Chief Product & Technology Officer (m/w/d) – Führungspositionen unserer MandantenReferenznummer 8955Unser Mandant ist ein marktführendes Unternehmen im Bereich nachhaltiger Mobilitätslösungen mit internationaler Ausrichtung. Mit einer stabilen Gesellschafterstruktur und einer starken Marktposition verfolgt das Unternehmen eine ambitionierte Wachstumsstrategie. Vor dem Hintergrund eines dynamischen Wettbewerbsumfelds und einer nachhaltigen Weiterentwicklung des Unternehmens wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht, die in der Rolle des Chief Product & Technology Officer (m/w/d) die Bereiche Produkt und Technologie strategisch und operativ verantwortet.Standort: Leipzig oder Berlin Beginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktGesamtverantwortung für die strategische und operative Führung der Bereiche Produkt und Technologie sowie deren Weiterentwicklung.Entwicklung einer zukunftsweisenden Produkt- und Technologieorganisation mit klaren Strukturen und priorisierten End-to-End-Prozessen für die Steuerung komplexer B2B- und Ausschreibungsanforderungen; Etablierung und Weiterentwicklung agiler Methoden, Systems Engineering sowie Qualitäts- und Sicherheitsstandards.Verantwortung für die Modernisierung und Weiterentwicklung der Softwarelandschaft sowie Bewertung und Einführung neuer Technologien wie KI zur Erweiterung der Produktfähigkeiten und Effizienzsteigerung.Definition und Kommunikation einer robusten und überzeugenden Produkt- und Technologiestrategie, abgestimmt auf die Unternehmensziele und Wachstumsambitionen.Beschleunigung von Innovation und Entwicklung durch konsequente Make-or-Buy-Entscheidungen, modulare strategische Partnerschaften mit externen Technologiepartnern und schlanke Entwicklungsprozesse, mit dem Ziel, höhere Innovationsschlagzahl, verkürzte Entwicklungszyklen und schnellere Time-to-Market zu erreichen.Führung, Entwicklung und Ausbau eines interdisziplinären Teams aus Software-, Hardware- und IoT-Experten.Identifikation und Bewertung von strategischen Partnerschaften sowie M&A-Möglichkeiten im Bereich Produkt und Technologie unter Berücksichtigung von Branchentrends, Wettbewerbsumfeld und neuen Technologien.Enge Zusammenarbeit mit Management, Investoren und Partnern zur Umsetzung der Wachstums- und Transformationsziele.Repräsentation des Unternehmens in technischen und produktbezogenen Fragen gegenüber internen wie externen Stakeholdern.Abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich, idealerweise ergänzt durch einen MBA oder einen vergleichbaren weiterführenden Abschluss.Mehrjährige erfolgreiche Erfahrung in einer Führungsposition im Bereich Produkt und Technologie, davon mindestens 5+ Jahre auf Executive-Level (z. B. VP-Engineering, CTO, CPO oder CPTO) in Unternehmen mit internationaler Präsenz, skalierender Organisation und hoher Veränderungsdynamik.Nachweisbare Expertise in der Steuerung von Produkt- und Technologieorganisationen.Nachweislicher Track Record in der Verschlankung und End-to-End-Optimierung von Prozessen sowie in der nachhaltigen Weiterentwicklung der Organisation mit messbaren Effekten auf Geschwindigkeit, Qualität und Effizienz.Fundierter Hintergrund im Softwarebereich, mit nachweislicher Erfahrung in der Weiterentwicklung von Softwarearchitekturen und digitalen Infrastrukturen als entscheidendem Erfolgsfaktor für die Zukunft des Unternehmens.Fundierte Erfahrung in der Umsetzung von Transformations- und Change-Projekten mit messbarem Einfluss auf Effizienz, Qualität und Skalierbarkeit.Ausgeprägte Führungsstärke mit der Fähigkeit, klare Strukturen zu schaffen, Teams zu entwickeln und Widerstände souverän zu managen.Souveränes Stakeholder-Management und Erfahrung im Investorenumfeld (Start-up-/PE-getriebenes Umfeld von Vorteil).Hohe kommunikative Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und Seniorität im Auftritt, kombiniert mit Gestaltungswillen und Innovationsfreude.Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.Präsenz am Standort Leipzig sowie internationale Reisebereitschaft.Wir freuen uns auf die Zusendung Ihres aussagekräftigen Profils unter Angabe der Referenznummer 8955 #J-18808-Ljbffr
Chief Product & Technology Officer (m/w/d) Arbeitgeber: division one GmbH
Kontaktperson:
division one GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Product & Technology Officer (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für ihre Produkte und Technologien!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Rolle des Chief Product & Technology Officer einbringen kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Product & Technology Officer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, nur das zu schreiben, was du denkst, dass wir hören wollen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu belegen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei division one GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie sie in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Karriere, in denen du erfolgreich Produkte oder Technologien geleitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Führungsstärke, Innovationskraft und Fähigkeit zur Prozessoptimierung verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Produkt und Technologie oder wie das Unternehmen Innovationen vorantreibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Kommunikation und Präsenz
Achte auf deine Kommunikationsweise und Körpersprache während des Interviews. Sei klar und präzise in deinen Antworten und zeige Selbstbewusstsein. Deine Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu erklären, wird entscheidend sein, um die Interviewer zu überzeugen.