Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Standort Dortmund und übernehme die Verantwortung für Umsatz und Ergebnis.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Property Management mit starker Präsenz in Europa.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Immobilienmanagements mit innovativen Prozessen und einem starken Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Property Management und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Property Management mit starker Präsenz in Deutschland und Europa. Mit 39 Standorten europaweit und 15 Standorten in Deutschland verwaltet das Unternehmen über 25.000 Wohneinheiten und mehrere Millionen Quadratmeter an gewerblich genutzten Immobilien. Dabei setzt es auf innovative digitale Prozesse, exzellente Servicequalität und nachhaltiges Wachstum, um höchste Standards in der Immobilienbewirtschaftung zu sichern.
Als Leitung des Standorts übernehmen Sie die Gesamtverantwortung und tragen eine klare Umsatz- und Ergebnisverantwortung. Sie sind zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, Kunden und Partner in der Region und positionieren den Standort Dortmund als bevorzugten Dienstleister im lokalen Markt. Neben der Führung eines leistungsstarken Teams steuern Sie das operative Tagesgeschäft und stellen eine effiziente, serviceorientierte Bewirtschaftung des überwiegend aus gewerblichen Objekten bestehenden Portfolios sicher.
Parallel treiben Sie die Weiterentwicklung des Standorts voran - mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessoptimierung und Qualitätssicherung. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und den zentralen Bereichen zusammen, setzen regionale Impulse für Innovation und Effizienz und stellen sicher, dass Vertriebserfolg und operative Exzellenz Hand in Hand gehen.
- Gesamtverantwortung für Budget, Forecast und Zielerreichung
- Steuerung von Produktivität, Auslastung, Margen, Qualität und SLA-Erfüllung
- Ressourcenplanung, Prozesssteuerung und kontinuierliche Verbesserung der Standortperformance
- Verantwortung für das Tagesgeschäft der betreuten Objekte/Portfolios
- Sicherstellung fachlich korrekter, fristgerechter und kundenorientierter Bewirtschaftung
- Eskalationsinstanz für kritische Objekt- oder Kundenfälle
- Aktiver Ausbau des Neu- und Bestandskundengeschäfts im regionalen Markt
- Systematische Identifikation von Upsell- und Cross-Sell-Potenzialen
- Repräsentanz des Unternehmens gegenüber Eigentümern, Investoren, Asset Managern und Partnern
- Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu Key Accounts des Standorts
- Regelmäßige Performance- und Strategiegespräche, professionelles Reporting
- Fachliche und disziplinarische Führung, Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Rekrutierung in Abstimmung mit HR, Entwicklung einer leistungsorientierten Standortkultur
Mehrjährige Erfahrung im Property Management (Residential und/oder Commercial)
Führungserfahrung in Team-, Cluster- oder Standortverantwortung
Fundierte kaufmännische Kompetenz inkl. Budgetierung, Reporting, Vertrags- und Forderungsmanagement
Erste Vertriebserfahrung im Dienstleistungs- bzw. Immobilienumfeld (z.B. Angebotskalkulation und Verhandlung)
Unternehmerisches, ergebnisorientiertes Handeln mit klarer Service- und Kundenorientierung
Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
Veränderungs- und Digitalisierungsaffinität, Fähigkeit Teams durch Wachstum zu führen.
Wir freuen uns auf die Zusendung Ihres aussagekräftigen Profils unter Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums sowie der Referenznummer B9199.
Leitung Standort Dortmund (m/w/d) Arbeitgeber: division one GmbH
Unser Mandant bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung im Herzen von Dortmund, wo Mitarbeiter die Möglichkeit haben, in einem führenden Unternehmen des Property Managements zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und nachhaltige Prozesse fördert das Unternehmen eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Teamarbeit, während es gleichzeitig exzellente Entwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket bietet. Hier haben Sie die Chance, Ihre Führungsqualitäten in einem unterstützenden Umfeld einzubringen und den Standort aktiv mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Standort Dortmund (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder lokale Meetups und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sind überzeugt, dass eine gute Vorbereitung dir das nötige Selbstvertrauen gibt!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und dich schneller zu kontaktieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Standort Dortmund (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei division one GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von digitaler Innovation und exzellenter Servicequalität verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Leitung des Standorts umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsstärke und deine Erfolge im Property Management zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Vision
Überlege dir, wie du den Standort Dortmund weiterentwickeln würdest. Teile deine Ideen zur Digitalisierung, Prozessoptimierung und zur Verbesserung der Standortperformance. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
