Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und entwickle innovative Lösungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit modernster Technologie und einer starken Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem innovativen Umfeld mit internationalem Flair.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Wandel und die Zukunft eines führenden Unternehmens in der Kunststofftechnik.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Führungskompetenz sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ihr potenzieller Arbeitgeber ist ein wirtschaftlich erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen in Süddeutschland und zählt zu den technologisch führenden Herstellern hochpräziser Kunststoffkomponenten im deutschsprachigen Raum. Mit modernsten Fertigungstechnologien, einem hohen Automatisierungsgrad und einer außergewöhnlichen Entwicklungskompetenz produziert das Unternehmen Präzisionsteile für internationale Kunden, insbesondere aus der Automobilindustrie und weiteren anspruchsvollen Branchen. Im Zuge einer strategischen Transformation entwickelt sich das Unternehmen vom klassischen Komponentenhersteller zum System- und Baugruppenlieferanten und etabliert dabei eine moderne Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung, unternehmerisches Denken und aktive Mitgestaltung fördert.
Standort: Kreis Villingen-Schwenningen
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Verantwortlichkeiten
- Professionalisierung des Multiprojektmanagements sowie transparente Steuerung des gesamten Projektportfolios
- Führung und Weiterentwicklung eines erfahrenen Projektmanagement-Teams mit Fokus auf Eigenverantwortung, Coaching und nachhaltiger Mitarbeiterentwicklung
- Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung komplexer Entwicklungs- und Industrialisierungsprojekte hinsichtlich Qualität, Kosten, Termine und Kundenzufriedenheit
- Einführung und kontinuierliche Weiterentwicklung moderner Projektmanagementmethoden, Standards und Prozesse
- Verantwortung für Projektcontrolling, KPI-Steuerung sowie die Entwicklung transparenter Reportingstrukturen
- Weiterentwicklung der Digitalisierung im Projektmanagement sowie Optimierung der Projektsteuerung durch digitale Tools und Kennzahlensysteme
- Strategische Weiterentwicklung der Projektmanagement-Organisation in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Budgetverantwortung im Millionenbereich sowie unternehmerische Steuerung des Verantwortungsbereichs
- Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit zur Förderung eines konsequenten End-to-End-Prozessverständnisses
- Aktive Gestaltung des organisatorischen und kulturellen Wandels sowie nachhaltige Etablierung einer modernen Projektkultur
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Kunststofftechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ eine technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
- Mehrjährige Führungs- und Projektmanagementerfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen
- Fundierte Erfahrung im Multiprojektmanagement sowie in der Steuerung komplexer Entwicklungs- und Industrialisierungsprojekte
- Idealerweise Branchenkenntnisse in der Automobilindustrie, Kunststofftechnik, im Spritzguss oder Automatisierungsumfeld
- Fundierte Kenntnisse moderner Projektmanagementmethoden sowie Erfahrung in der Standardisierung von Prozessen und Organisationsstrukturen
- Erfahrung in den Bereichen Digitalisierung, KPI-Steuerung, Projektcontrolling und Change Management
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Moderne Führungspersönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und nachweisbarer Erfahrung in der Entwicklung und Befähigung von Mitarbeitenden
- Souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, bereichsübergreifende Zusammenarbeit erfolgreich zu gestalten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie internationale Erfahrung oder entsprechendes Interesse
Leiter:in Projektmanagement Arbeitgeber: division one
Als inhabergeführtes Familienunternehmen in Süddeutschland bietet unser Unternehmen nicht nur eine wirtschaftlich stabile Basis, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken fördert. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung sowie eine moderne Unternehmenskultur, die Innovation und Teamarbeit schätzt. Mit unserem Fokus auf Digitalisierung und nachhaltige Projektkultur sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen Umfeld mitgestalten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter:in Projektmanagement erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie division one auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch division one, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von division one für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie division one zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei division one über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter:in Projektmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei division one arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei division one vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
