Vertriebsmitarbeiter:in Software - Jagd, Forst & Veterinärwesen (m/w/d)
Vertriebsmitarbeiter:in Software - Jagd, Forst & Veterinärwesen (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter:in Software - Jagd, Forst & Veterinärwesen (m/w/d)

Münster Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Diwima GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du hilfst bei der Digitalisierung von Jagd, Forst und Veterinärwesen mit innovativer Software.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen in Münster, das praxisnahe Softwarelösungen entwickelt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der digitalen Verwaltung und erlebe einen positiven sozialen Einfluss.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Software und Digitalisierung, idealerweise erste Erfahrungen im Vertrieb.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines kreativen Teams, das Lösungen für reale Herausforderungen entwickelt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen keine Mitarbeitenden. Wir suchen Mitgestaltende. Mit Sitz in Münster digitalisieren wir die Arbeitswelt von Jagd, Forst und Veterinärwesen – mit Software, die sich an der Praxis orientiert.

Ob Revierverwaltung, Streckenlisten oder Tierseuchenmanagement: Unsere Anwendungen machen Prozesse nachvollziehbar, sicher und effizient – dort, wo heute oft noch Zettelwirtschaft herrscht.

Wir schaffen digitale Schnittstellen zwischen Behörden, Betrieben und Fachanwender:innen – und helfen, komplexe Verwaltungsabläufe zu vereinfachen. Dabei geht es uns nie um Technik um der Technik willen – sondern um Lösungen, die funktionieren und spürbar entlasten.

Diwima GmbH

Kontaktperson:

Diwima GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter:in Software - Jagd, Forst & Veterinärwesen (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse der Branchen Jagd, Forst und Veterinärwesen. Zeige in Gesprächen, dass du die Abläufe und Probleme verstehst, die unsere Software lösen soll.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus den relevanten Bereichen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Jagd, Forstwirtschaft oder Veterinärmedizin beschäftigen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da du mit verschiedenen Stakeholdern interagierst, ist es wichtig, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst, wie unsere Software deren Arbeit erleichtert.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für digitale Lösungen und deren Einfluss auf die Arbeitswelt. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit innovative Ansätze verfolgt hast, um Prozesse zu verbessern oder zu digitalisieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter:in Software - Jagd, Forst & Veterinärwesen (m/w/d)

Vertriebserfahrung im Softwarebereich
Kenntnisse im Jagd-, Forst- und Veterinärwesen
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Technisches Verständnis
Projektmanagementfähigkeiten
Kundenorientierung
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Selbstorganisation
Problemlösungsfähigkeiten
Erfahrung mit digitalen Schnittstellen
Flexibilität
Interesse an digitalen Lösungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Verstehe, wie die Softwarelösungen zur Digitalisierung in den Bereichen Jagd, Forst und Veterinärwesen beitragen und wie du mit deiner Rolle als Vertriebsmitarbeiter:in dazu beitragen kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben Erfahrungen hervor, die direkt mit Vertrieb, Softwarelösungen oder den spezifischen Branchen (Jagd, Forst, Veterinärwesen) zu tun haben. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur Verbesserung der Prozesse beitragen können.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Gehe darauf ein, wie du die digitale Transformation in diesen Bereichen unterstützen kannst und welche Ideen du mitbringst.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben individuell auf die Stelle zugeschnitten ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diwima GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends im Bereich Jagd, Forst und Veterinärwesen. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppe verstehst und wie die Softwarelösungen des Unternehmens diese adressieren.

Präsentiere deine Erfahrungen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Vertrieb gearbeitet hast. Betone, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, insbesondere in verwandten Branchen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um zu zeigen, dass du aktiv mitdenken möchtest.

Teamorientierung betonen

Da das Unternehmen Mitgestaltende sucht, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.

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Standort: Münster
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