Gesundheits und Krankenpflegehelfer

Gesundheits und Krankenpflegehelfer

Forchheim Vollzeit 3375 - 4125 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag unserer Bewohner:innen und unterstütze sie in der Grundpflege.
  • Unternehmen: Diakoneo Neuendettelsau, ein modernes Pflegezentrum in Forchheim.
  • Vorteile: Attraktive Gehälter, flexible Arbeitszeiten und ein tolles Gesundheitsprogramm.
  • Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und verbessere die Lebensqualität von Senior:innen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhilfskraft und Freude an der Arbeit mit Senior:innen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3375 - 4125 € pro Monat.

Herzlich willkommen im Diakoneo Neuendettelsau Kompetenzzentrum in Forchheim! Am Rande der malerischen Fränkischen Schweiz bieten wir seit 2014 spezialisierte Pflege und Betreuung für gerontopsychiatrisch veränderte Menschen. Unsere Einrichtung verfügt über 94 Betten, verteilt in 73 Einzel- und 11 Doppelzimmern, und eine wunderschöne, hauseigene Gartenanlage, die zum Verweilen und Entspannen einlädt. Unser engagiertes Team von 55 Mitarbeiter:innen sorgt rund um die Uhr für das Wohl unserer Bewohner:innen. Durch die feste Zuteilung auf die drei verschiedenen Wohnbereiche schaffen wir eine familiäre Atmosphäre, in der sich jede:r schnell heimisch fühlt. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und wir legen großen Wert auf einen respektvollen und herzlichen Umgang.

Außerdem bist Du eine offene, freundliche sowie teamfähige Persönlichkeit und besitzt soziale Kompetenzen. Die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team macht Dir Freude, und Du hast Interesse, Dich regelmäßig weiterzuentwickeln und an Fortbildungen teilzunehmen. Du hast Freude an der Arbeit mit Senior:innen und Lust darauf in einer neuen modernen Pflegeeinrichtung deren Alltag zu gestalten. Du verfügst über eine abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegefachhilfskraft. Eine gute Kommunikationsfähigkeit, hohes Einfühlungsvermögen für die Situation von dementiell erkrankten Menschen und gute Umgangsformen zeichnen Dich aus.

Das bieten wir:

  • 60€ Einspringprämie pro eingesprungenen Dienst
  • Besonders attraktive Gehälter: Die Vergütung erfolgt nach den jeweils geltenden Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) mit einer sicheren Gehaltsentwicklung und umfassenden Sozialleistungen
  • Digitalisierung / New Work: Wir gehen neue Wege im Bereich der Digitalisierung und Du profitierst u.a. von einer digitalen Spracheingabe über voize und Smartphone-gestützter Dokumentation
  • Entwicklung und Sicherheit: Wir bieten Perspektiven innerhalb des Unternehmensverbundes und einen sicheren, sinnstiftenden Arbeitsplatz
  • Familienfreundliches Unternehmen: Bei uns gibt es auch Elterndienste
  • Gesundheit und Wohlbefinden: Freue Dich auf ein vielseitiges Sport- und Gesundheitsprogramm sowie die Möglichkeit auf ein Jobrad, je nach Vertragsgestaltung
  • Großer Pausenraum mit Massagesessel für maximale Entspannung
  • Vergünstigte KFZ-Versicherung, sowie eine hochwertige zusätzliche Altersvorsorge
  • Verschiedene Zulagen z.B. Jahressonderzahlung
  • Willkommensgefühl: Es erwartet Dich ein strukturiertes Onboarding mit intensiver und individueller Einarbeitung
  • Work Life Balance: Eine gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle bringen Familie und Beruf in Einklang

Deine Aufgaben:

  • Du arbeitest bei uns digital mit Connext Vivendi und dokumentierst mittels Smartphone und Spracheingabe über voize
  • Du arbeitest konstruktiv in einem multiprofessionellen Team mit und führst die Pflegedokumentation gewissenhaft nach internen und externen Vorgaben
  • Du gestaltest aktiv den Alltag unserer Bewohner:innen und unterstützt sie bei der Grundpflege, Bewegung und Essensbegleitung
  • Mit Empathie und Engagement stärkst Du die individuellen Ressourcen und förderst ihre Selbstständigkeit

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Gesundheits und Krankenpflegehelfer Arbeitgeber: DJB

HOCHTIEF ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und tarifgebundene Regelungen bietet, sondern auch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch die HOCHTIEF Akademie. Die Arbeit in einem dynamischen Team von qualifizierten Fachleuten an abwechslungsreichen Bauprojekten in Deutschland und Europa fördert nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern ermöglicht auch einen bedeutenden Beitrag zur nachhaltigen Infrastruktur. Zudem profitieren Mitarbeiter von 30 Tagen Urlaub plus zusätzlichen Brückentagen und einem Jobrad, was die Work-Life-Balance unterstützt.

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Kontaktdaten:

DJB Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gesundheits und Krankenpflegehelfer erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie DJB ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie DJB.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei DJB zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits und Krankenpflegehelfer mit Bravour zu bestehen

Soziale Kompetenzen
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Einfühlungsvermögen
Pflegefachliche Kenntnisse
Dokumentationsfähigkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei DJB zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei DJB relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft DJB, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DJB vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.